某开发区园区党建工作经验交流材料

  加强园区党建工作 助推区域经济发展

  发展不强,党建没有说服力;党建不强,发展没有持续力。作为全市工业经济的重要支撑点之一,开发区基于自身的实际情况,深入探索区域化党建的新路径,坚持统筹规划与资源共享并重的原则,全面推动园区内各党组织之间的联建、联动与联络,构建了一个以开发区党工委为核心,以非公有制企业党组织为基础,涵盖园区内所有单位党组织及全体党员共同参与的区域化党建新模式,为区域经济的健康稳定发展提供了坚实的组织保障。

  首先,领导层高度重视,确保党建工作有充足的保障和支持,建立健全的园区党建工作体系。开发区克服了过去仅侧重于经济建设而忽视党建工作的“偏科”问题,显著增强了党建工作的力度。自20xx年以来,开发区将园区党建提升至“书记工程”的高度,由党工委书记亲自挂帅,统筹安排(在每年的经济工作会议上与经济工作同步规划部署,并将党建工作指标置于与经济工作同等重要的位置)。党工委的领导班子成员积极对接大型企业,针对企业党建开展专项督导。在此过程中,形成了从上至下的责任链条,确保党建工作能够落到实处。此外,通过将企业的党建工作表现纳入到对相关部门及其领导人的绩效评估中,进一步激发了各方参与党建活动的积极性,逐步构建起一套行之有效的党......


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