基层派出所创新发展新时代“枫桥经验”做好矛盾纠纷化解工作的实践与思考

　　随着社会经济的不断发展，人民群众的生活水平得到了大幅度提高，但各种利益冲突以及各类矛盾纠纷依然层出不穷，给社会稳定带来了一定的压力和挑战。如何创新发展新时代“枫桥经验”做好社会矛盾化解，是当前基层公安机关必须予以重视的重点课题。现笔者结合工作实践，就如何践行新时代“枫桥经验”做好矛盾纠纷化解工作，谈几点认识和思考。

　　一、当前社会矛盾纠纷的主要特点

　　（一）矛盾纠纷类型多样。征地拆迁、社会保障、城镇建设、劳资纠纷等社会生活的各个领域，往往都是矛盾纠纷的多发地，而且在实践中，经常出现几种类型的矛盾纠纷交织在一起的情形，矛盾纠纷类型多样化，矛盾纠纷总量也呈上升趋势。这不仅增加了矛盾化解的难度，也对基层公安机关的工作提出了更高的要求。面对这种形势，基层公安机关需要不断创新工作方法，探索更加有效的矛盾化解机制，确保社会和谐稳定。

　　（二）矛盾纠纷成分复杂。过去，社会矛盾纠纷主体成分比较单一，多为群众之间、邻里之间的纠纷，现如今已经拓展到社会经济生活的各个领域。在矛盾纠纷产生的当事人中，有工人、农民、拆迁户、被辞教师、退伍军人等。既有残疾人员、孤寡老人、丧失劳动力者等社会弱势群体，也有一些新业态下投资受损人员等新群体。这些不同背景的......

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