xx市人事局创建文明单位经验交流材料
xx市人事局是主管全市人事工作和推行人事制度改革的重要政府工作部门。该局内部设有办公室、公务员管理科、教育培训科、工资福利科、专业技术人员职称与管理科、退休管理科等六个职能科室，下辖人才交流中心、专业技术资格评审中心、军队转业干部培训中心以及人事考试测评中心四个事业单位，现拥有干部职工39名。步入xx市人事局，一股文明之风扑面而来，办公楼内外环境优美，绿意盎然，文明规范的宣传标语随处可见，工作人员的服务规程“一张笑脸相迎，一把椅子让座，一杯清茶解渴，一腔热情办事，一声祝福送别”已深入人心，荣誉室内陈列的各种奖牌、奖杯见证了人事人才事业的快速发展历程，彰显了一个文明单位的独特风采。
“文明”——我们的责任与使命
在xx市人事局，“文明”不仅是一句响亮的口号，更是每位人事编制干部的责任与使命。他们将创建文明单位视为一项坚定不移的目标，融入到日常工作的每一个环节中。形成了由主要领导亲自部署，分管领导具体实施，全体职工积极参与、共同管理的良好局面，确保了人员配置、经费投入、制度建设和绩效考核的有效落实。通过持续的努力，xx市人事局在精神文明建设方面取得了显著成效，成为了全市乃至全省文明单位的典范。
“学习”——前进的动力与源泉
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