在2024年全市机关党建工作年中推进会上的汇报发言

　　在202x年全市机关党建工作年中推进会上的汇报发言

　　尊敬的各位领导，同志们：

　　近年来，州直机关工委积极思考谋划压实机关党建工作责任、清单化抓好落实的思路举措，在州直机关强力推行“项目化推进、清单化管理、常态化督导”工作机制压实机关党建责任，探索机关党建高质量发展新路径，为奋力谱写锦绣X现代化建设新篇章提供坚强保证。项目化推进，推动重点任务落实。一线调研谋项目。由工委班子成员带队，组织开展80个州直机关直属党组织、16个县（市）直机关工委的全覆盖调研活动，通过与党组织一把手谈、与党务干部谈、与普通党员谈，进一步摸清机关基层党组织工作情况、存在问题及基层的反映等，进一步找准既体现上级精神、又具有本地区特点的机关党建工作重点任务，查找了一批机关党建的短板和不足。

　　明确任务建项目。从压实党建责任和政治建设、思想建设、组织建设、纪律建设等方面，研究制定州直机关202x年党建工作年度重点项目清单，明确深入推进政治模范机关创建、学习宣传贯彻党的二十大精神等12项年度机关党建重点项目任务，并按“五定工作表”调度模式，及时明确工作任务、工作目标、工作路径、责任单位、责任人和完成时限，项目化推进机关党建工作重点任务落实。强化调度推项目。实行“季调度、季通报”的工作机制，每季度召开一次机关党建工作推进会，对各项目进展情况进行全面检查和评估，确保各项任务按时保质完成。同时，建立定期督查机制，由工委领导带队，深入各单位进行实地督查，发现问题及时整改，确保各项工作有序推进。

　　清单化管理，确保责任落实到位。细化责任清单。按照“谁主管、谁负责”的原则，将机关党建工作责任细化分解到每个单位、每个岗位，形成横向到边、纵向到底的责任体系。制定《州直机关党建工作责任清单》，明确各级党组织书记为第一责任人，分管领导为直接责任人，其他班子成员履行“一岗双责”。强化考核评价。完善机关党建工作考核评价体系，将党建工作纳入绩效考核范畴，与年终评优评先挂钩，激发各级党组织抓党建工作的积极性和主动性。实施动态管理。建立机关党建工作动态管理平台，实时更新各项目进展情况，实现全程跟踪、闭环管理，确保每一项任务都有人管、有人问、有人干。

　　常态化督导，提升党建工作实效。加强日常督导。建立机关党建工作常态化督导机制，通过明察暗访、随机抽查等方式，对各单位党建工作开展情况进行定期检查，及时发现和纠正存在的问题。开展专项督导。针对机关党建工作中的重点难点问题，组织专项督导组，深入基层开展调研指导，帮助解决实际困难。强化结果运用。将督导结果作为评价各单位党建工作成效的重要依据，对表现突出的单位和个人给予表彰奖励，对工作不力的单位进行约谈问责，形成正向激励和反向约束机制。

　　学习宣传贯彻党的二十大精神，深化理论武装。组织专题培训。围绕学习贯彻党的二十大精神，邀请专家学者举办专题讲座，组织党员干部集中学习，提高广大党员干部的思想认识和理论水平。开展主题宣讲。组建宣讲团，深入基层开展巡回宣讲，通过多种形式广泛宣传党的二十大精神，引导广大党员干部群众深刻领会其丰富内涵和核心要义。推动学以致用。结合机关实际，制定贯彻落实措施，把党的二十大精神转化为推动机关党建工作的强大动力，确保党中央决策部署在机关落地生根、开花结果。

　　加强政治建设，筑牢机关党建根基。严肃党内政治生活。严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会等制度，规范党内政治生活，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。强化政治纪律和政治规矩。教育引导党员干部严守政治纪律和政治规矩，坚决维护党中央权威和集中统一领导，确保机关党员干部始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。深化警示教育。定期开展廉政教育，通过案例剖析、观看警示教育片等形式，增强党员干部廉洁自律意识，营造风清气正的政治生态。

　　夯实组织基础，提升基层党组织战斗力。优化组织设置。根据机关职能调整和人员变动情况，及时调整优化基层党组织设置，确保党组织覆盖到每一个单位、每一个部门。加强队伍建设。注重选拔政治素质高、业务能力强的党员干部担任基层党组织负责人，加大对党务干部的培训力度，提高其履职能力和服务水平。严格党员管理。建立健全党员教育培训、民主评议、积分管理等制度，加强对党员的日常管理和监督，保持党员队伍的先进性和纯洁性。

　　强化作风建设，树立机关良好形象。持续纠治“四风”问题。深入开展形式主义、官僚主义专项整治，坚决反对特权思想和特权现象，着力解决群众反映强烈的突出问题。深化“放管服”改革。进一步简政放权，优化服务流程，提高办事效率，让企业和群众少跑腿、好办事、不添堵。开展文明创建活动。倡导文明办公、文明服务、文明生活，推动机关文化建设和精神文明建设深度融合，树立机关良好社会形象。

　　创新工作方式，激发机关党建活力。推进智慧党建。充分利用互联网、大数据等现代信息技术手段，搭建智慧党建平台，实现党建工作信息化、智能化。开展品牌创建。鼓励和支持各单位结合自身实际，打造具有特色亮点的党建品牌，形成一批可复制、可推广的经验做法。加强对外交流。主动走出去、请进来，与其他地区、其他行业开展交流合作，借鉴先进经验，拓宽工作视野，不断提升机关党建工作水平。

　　总之，我们将以更加坚定的信心、更加务实的作风、更加有力的举措，深入推进机关党建工作，努力开创机关党建工作新局面，为加快推进X现代化建设作出新的更大贡献。谢谢大家！

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