党纪工作纪律专题研讨发言:严格遵守工作纪律积极担当履职尽责(国资委4000字)

  工作纪律研讨发言:严格遵守工作纪律积极担当履职尽责

  同志们:

  根据党纪学习教育安排,结合个人学习了情况,我对《条例》和工作纪律有了更深层次的感悟。下面,我将围绕如何“严格遵守工作纪律积极担当履职尽责”的主题,和大家谈谈我的理解。

  一、牢牢把握工作纪律的重要意义

  大家应该都知道,我们党的工作内容十分丰富,不仅有党的建设和党务工作,还有党的领导工作、思想政治工作、群众工作、经济工作、文化工作等等。同样的,我们国资委的工作,不仅是加强国有资产监督管理、监管企业工资分配、国有资本经营预决算编制和执行,更肩负推进国有企业改革和重组,推进国有企业的现代企业制度建设,完善公司治理结构,推动国有经济布局和结构的战略性调整的重要职责。我们工作的开展和完成,都需要有工作纪律作为保障,俗话说得好,基础不牢,地动山摇,根基稳固,人贤楼高,其实说得一点都不假,工作纪律如同大厦之基石,稳固则事业昌盛,松动则发展受阻。我们20xx年的工作量多、难度大、时间紧、任务重,在充满挑战下对工作纪律进行深入探讨和强化,具有深远的意义。

  (一)工作纪律是执行党的决策部署的必然要求。新修订的《条例》第十章“对违反工作纪律行为的处分”共20条,此次修订进一步明确了工作纪律的重要性,强调了在执行党的决策部署中,任何组织和个人都不得有令不行、有禁不止,不得搞上有政策、下有对策。这不仅是对我们党纪律性的基本要求,更是确保党的路线方针政策得到贯彻落实的重要保证。在实际工作中,我们要坚决维护党中央权威和集中统一领导,确保中央政令畅通无阻,做到政令畅通、行动一致,形成强大的工作合力。只有这样,才能确保我们在面对复杂多变的国内外形势时,能够始终保持正确的政治方向,坚定不移地推进各项工作。

  (二)工作纪律是维护人民群众利益的必要条件。我们党始终把人民放在心中最高位置,一切工作都要以实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益为出发点和落脚点。因此,严格遵守工作纪律,不仅是对党员干部的基本要求,更是对人民群众负责的具体体现。在工作中,我们要时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,坚持人民至上、生命至上,切实解决好人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。无论是深化国有企业改革,还是推动经济社会高质量发展,我们都必须把人民群众的利益放在首位,确保每一项决策、每一项措施都能真正惠及民生、造福百姓。同时,我们还要坚决反对形式主义、官僚主义,杜绝一切脱离群众、漠视群众的行为,确保党同人民群众的血肉联系永不改变。

  (三)工作纪律是提升工作效率的关键因素。良好的工作纪律能够有效提升工作效率,促进各项工作的顺利开展。在实际工作中,我们要严格按照规章制度办事,做到依法依规、公开透明,确保每一项工作都有章可循、有据可依。同时,我们要增强责任意识和担当精神,敢于直面困难和挑战,勇于承担起自己的职责使命。对于工作中遇到的问题,我们要及时沟通协调,寻找解决问题的有效途径,避免推诿扯皮、敷衍塞责的现象发生。只有这样,我们才能在有限的时间内完成更多的工作任务,为党和国家事业发展作出更大的贡献。

  二、深刻认识工作纪律存在的问题及原因

  虽然近年来我们在加强工作纪律方面取得了一定成效,但仍然存在一些不容忽视的问题。这些问题的存在,不仅影响了工作的正常开展,也损害了党和政府的形象。主要表现在以下几个方面:

  (一)思想认识不到位。部分党员干部对工作纪律的重要性认识不足,认为工作纪律只是形式上的要求,与实际工作关系不大。这种思想认识上的偏差,导致他们在工作中缺乏自律意识,甚至出现迟到早退、擅离职守等现象。对此,我们必须高度重视,通过加强党纪党规的学习教育,提高党员干部的思想认识,使他们充分认识到工作纪律的重要性,自觉遵守各项规章制度,做到知行合一。

  (二)制度执行不严格。虽然我们制定了一系列工作纪律制度,但在实际执行过程中,仍然存在落实不到位的情况。有的单位对工作纪律制度重视不够,没有将其纳入日常管理之中;有的单位对违反工作纪律的行为处理不严,存在“宽、松、软”的问题。这些现象的存在,不仅削弱了制度的权威性和约束力,也容易滋生不良风气。为此,我们要进一步健全和完善工作纪律制度体系,加大制度执行力度,确保各项制度落到实处,真正发挥出应有的作用。

  (三)监督机制不健全。有效的监督机制是确保工作纪律得到有效执行的重要保障。然而,当前我们的监督机制还存在一些薄弱环节,如监督力量不足、监督手段单一、监督效果不佳等问题。这些问题的存在,使得一些违反工作纪律的行为得不到及时发现和纠正,影响了工作纪律的整体水平。因此,我们要建立健全科学合理的监督机制,加强内部监督与外部监督相结合,形成全方位、多层次的监督网络,确保工作纪律得到有效监督和执行。

  三、采取有力措施,加强工作纪律建设

  针对上述存在的问题,我们要采取有力措施,进一步加强工作纪律建设,为推动各项工作顺利开展提供坚强保障。

  (一)强化思想教育,提高思想认识。思想是行动的先导,只有思想认识到位,才能自觉遵守工作纪律。我们要深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是关于全面从严治党的重要论述,不断提高党员干部的政治站位和思想觉悟。同时,要通过开展党纪党规专题学习、警示教育等多种形式,引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观,增强遵纪守法的自觉性,做到内化于心、外化于行。

  (二)完善制度建设,强化制度执行。制度的生命力在于执行。我们要不断完善工作纪律制度体系,细化各项规章制度,确保制度设计科学合理、操作性强。同时,要加强对制度执行情况的监督检查,对违反工作纪律的行为坚决予以查处,绝不姑息迁就。通过严格的制度执行,形成良好的工作氛围,促使党员干部养成自觉遵守工作纪律的习惯。

  (三)加强监督管理,形成工作合力。监督是确保工作纪律得到有效执行的重要手段。我们要建立健全科学合理的监督机制,加强内部监督与外部监督相结合,形成全方位、多层次的监督网络。要充分发挥纪检监察机关的作用,加大对重点领域、关键岗位的监督力度,及时发现和纠正违反工作纪律的行为。同时,要鼓励和支持群众参与监督,拓宽监督渠道,提高监督实效,形成全社会共同维护工作纪律的良好局面。

  四、总结

  总之,严格遵守工作纪律,积极担当履职尽责,是我们每一位党员干部义不容辞的责任。我们要以高度的政治责任感和使命感,切实增强遵守工作纪律的自觉性,不断提升自身素质和能力,为推动各项工作的顺利开展作出新的更大贡献。让我们在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下,不忘初心、牢记使命,锐意进取、奋发有为,为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗!

  谢谢大家!

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