民政局领导干部会议暨推进上半年＂双过半＂讲话

　　民政局领导干部会议暨推进上半年"双过半"讲话

　　同志们：

　　今天的全局领导干部会是一次十分重要的会议。昨天上午，市里召开了全市领导干部会议，书记和市长分别作了重要讲话，对全市下半年的工作进行了全面部署，并提出了明确要求。召开全市领导干部会议的目的，就是确保实现上半年“双过半”，为实现全年目标奠定坚实基础。下面，我结合全市领导干部会议的有关精神，就如何做好我局下半年的各项工作，讲几点意见。

　　一、查找差距，正视问题

　　在昨天的会议上，市委、市政府对上半年全市经济社会发展工作考评排名情况进行了通报，对上半年全市经济社会发展工作先进单位进行了表彰。在第一组43个单位中，我局排在第13位，由于我局在去年上半年的排名比较靠后，全年综合排名在第13名之后，市里表彰的是前13名，所以这次我局没有获得服务经济社会发展先进奖。问题主要是出在企业测评和人大代表测评上，在这两个方面，我们与先进单位相比，还有一定的差距，失分较多。这说明什么问题？这些年，通过一系列主题活动的开展，通过我们的持续努力，我们民政系统的服务质量和服务水平有了较大的提升，但实事求是地讲，我们的很多工作做得并不到位，对企业和广大群众的服务，许多地方没有让我们的服务对象满意。一是工作作风不实，在工作落实中出现棚架、执行不力等问题，工作抓得不具体、不细致、不扎实；二是工作标准不高，满足于过去的工作经验，满足于得过且过，不求工作的持续提升；三是服务质量不优，各项服务制度没有得到认真落实，对待企业和群众没有完全做到耐心细致、热情主动。所以，我们既要肯定成绩，也要正视存在的问题，特别是要在思想认识上进行深刻反思，切实增强责任感和紧迫感，以更高的标准、更严的要求、更实的举措，推动各项工作再上新台阶。

　　二、明确目标，强化措施

　　面对新的形势和任务，我们要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，牢牢把握高质量发展的根本要求，紧紧围绕市委、市政府的决策部署，聚焦主责主业，强化责任担当，确保完成全年各项目标任务。一是要深化民政领域改革，优化服务流程，提高工作效率。要继续推进“放管服”改革，简化审批程序，压缩办理时限，为企业和群众提供更加便捷高效的服务。同时，要加大信息化建设力度，利用现代信息技术手段，提升服务能力和水平。二是要加强队伍建设，提高干部素质。要通过开展形式多样的培训活动，加强政治理论和业务知识的学习，提升干部队伍的整体素质。特别是要注重培养年轻干部，为他们提供更多的实践锻炼机会，让他们在实践中增长才干、积累经验。三是要严格监督管理，确保廉洁从政。要建立健全内部监督机制，加强对权力运行的制约和监督，坚决防止“四风”问题反弹回潮。同时，要加大对违纪违法行为的查处力度，营造风清气正的政治生态。

　　三、加强领导，落实责任

　　做好下半年的各项工作，关键在于加强组织领导，层层压实责任。各级领导干部要充分发挥表率作用，带头贯彻落实市委、市政府的决策部署，带头攻坚克难，带头真抓实干。一是要强化责任意识。要按照“谁主管、谁负责”的原则，明确责任分工，细化目标任务，确保每一项工作都有人抓、有人管、有人负责。二是要改进工作作风。要坚持问题导向，深入基层、深入一线，面对面听取群众的意见和建议，及时解决群众反映强烈的突出问题。三是要加强协调配合。要树立全局观念，增强协作意识，加强部门之间的沟通协调，形成工作合力。四是要注重总结提升。要及时总结工作经验，提炼好的做法，推广成功案例，不断提升工作的科学化、规范化水平。

　　四、创新思路，提升效能

　　在新的历史条件下，我们要不断创新工作思路和方法，努力提高工作效能。一是要注重顶层设计，加强政策研究。要紧密结合我市实际，深入研究民政领域的热点难点问题，提出有针对性的政策措施，为市委、市政府决策提供参考。二是要积极探索新路径，拓展新渠道。要善于运用市场化的手段和社会力量，解决民政工作中遇到的实际困难和问题。比如，可以通过政府购买服务的方式，引入专业社会组织参与养老服务、社区治理等工作，提高服务的专业化水平。三是要强化科技支撑，提升智能化水平。要加快推进“智慧民政”建设，利用大数据、云计算等现代信息技术，提升民政工作的精准度和效率。四是要加强宣传引导，营造良好氛围。要充分利用各种媒体资源，广泛宣传民政工作的成效和亮点，增强社会各界对民政工作的理解和支持，为民政事业发展创造良好的外部环境。

　　五、凝聚共识，形成合力

　　实现全年目标任务，需要全体干部职工的共同努力。我们要进一步统一思想，凝聚共识，形成推动工作的强大合力。一是要加强思想政治工作。要深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定理想信念，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。要通过开展主题党日、专题辅导等多种形式的活动，激发广大党员干部的工作热情和干劲。二是要强化正向激励。要建立健全激励机制，对在工作中表现突出的个人和集体给予表彰奖励，树立典型，弘扬正能量。三是要关心关爱干部职工。要关注干部职工的思想动态和生活状况，及时帮助解决他们的实际困难和问题，增强队伍的凝聚力和战斗力。四是要加强对外交流。要积极与其他兄弟单位和先进地区进行交流学习，借鉴他们的成功经验和做法，取长补短，共同进步。

　　总之，做好下半年的各项工作，既是挑战也是机遇。我们要以更加饱满的精神状态，更加务实的工作作风，更加有力的工作举措，全力以赴抓好各项任务的落实，确保实现全年目标，为我市经济社会发展作出新的更大贡献。谢谢大家！

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