某镇近5年基层党建和干部选拔任用工作情况报告
一直以来，XX镇党委高度重视基层党建和干部选拔任用工作，主动落实主体责任，认真贯彻落实中央、省、市关于基层党建和干部选拔任用工作的各项决策部署和工作要求。自201x年以来，镇党委研究部署党建和干部选拔任用工作144次，推动全镇基层党建和干部选拔任用工作实现整体提升。现将有关情况报告如下：
一、基本情况和主要工作
目前，我镇有二级党委1个（公安分局），党总支3个，村（社区）党工委10个；基层党支部92个，其中，农村（社区）党支部21个，机关事业单位党支部41个，“两新”党支部30个（企业党支部27个，社会组织党支部3个）。全镇共有党员1857人，女性党员606人，占党员总数的32.4%；党员平均年龄44.3岁，其中35岁及以下党员606人，占党员总数的32.6%；大专及以上学历党员1138人，占党员总数的61.3%。
（一）提高政治站位，从严压实党管治党责任
强化学习宣传贯彻。以新时代中国特色社会主义思想为指导，引导全镇党员干部树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，严守政治纪律和政治规矩，全面彻底肃清不良影响，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。积极开展大学习大培训大调研活动，形成“XX镇贯彻新时代中国特色社会主义思想”专题调研报告10篇。落实意......
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