共青团工作发言稿

　　服务中心工作 培养时代新人

　　各位领导、同仁：

　　大家好！我是来自某某集团矿业公司动力厂（能动中心）的团总支书记某某某，很高兴今天在这里和大家相识并且能够相互交流共青团工作。现在我就我们团总支工作做一简短的交流发言，我是从以下几个方面来开展团总支工作的：强化政治引领，坚定青年理想信念。习近平总书记曾强调过，做好共青团工作，归结到一点，就是要当好党的助手和后备军。因此我在工作中，首先是强化团的政治引领作用，使青年职工能树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，引导他们树立共产主义远大理想，不断坚定他们的理想信念，确保他们前进的方向完全正确。就这次开展“不忘初心·牢记使命”主题教育来说，我们充分发挥党建带团建的宗旨，组织了团干、部分优秀团员青年和党员一起到攀西监狱开展警示教育活动，参观了反腐倡廉警示教育基地、罪犯改造现场等。通过这次活动，大家深刻认识到失去人身自由就不能尽到为人子、为人父、为人夫的责任，提高了大家的廉洁自律性。同时，以五四运动100周年为契机开展寻根活动，组织团员到某某铁矿参观工艺流程；到某某博物馆参观。为了解大家的想法，团总支还向各团支部征集“主题团日”活动方案，从中敲定了新中国成立70周年主题团日活动以及明年五四团日活动。

　　2. 提升安全意识，强化“青安岗”责任。坚持以“学习型、实干型、素质型”为主线，通过各种形式多样、团员青年乐于接受的活动，强化团员青年安全意识，为生产安全顺行，为青年职工身心健康护航。首先是年初团总支向各支部下发了“青安岗重点工作安排”，并与各青安岗岗长以及部分岗员签订“安全风险承诺书”，通过上交安全风险抵押金的形式来激发大家对安全工作的积极性。此外，我们还定期举办安全知识竞赛、安全操作技能比武等活动，不仅增强了青年职工的安全意识，也提高了他们的实际操作能力。在日常工作中，我们注重将安全教育融入到每一个环节，比如在班前会上进行安全提示，在生产过程中进行实时监控，确保每一位员工都能时刻保持警惕，预防事故的发生。通过这一系列措施，我们团总支所辖范围内的安全事故率明显下降，安全生产环境得到了有效改善。

　　3. 搭建成长平台，助力青年成才。为了更好地服务青年成长成才，我们团总支积极搭建各类成长平台，为青年提供展示自我、提升自我的机会。一是开展职业技能培训，邀请行业内外专家进行授课，内容涵盖技术革新、管理提升等多个方面，帮助青年职工拓宽视野，提高专业技能。二是实施“导师带徒”计划，由经验丰富的老职工担任导师，一对一指导新入职的青年职工，加速其职业成长。三是举办青年创新创效大赛，鼓励青年职工围绕企业生产经营中的难点问题提出解决方案，对于优秀项目给予资金支持和技术指导，促进科技成果转化为现实生产力。四是建立青年人才库，对表现突出的青年人才进行重点培养，为他们创造更多参与企业管理决策的机会，使其成为推动企业发展的重要力量。

　　4. 关注心理健康，促进青年全面发展。随着社会竞争日益激烈，青年面临的压力也越来越大。为此，我们团总支高度重视青年的心理健康问题，采取多种措施帮助他们缓解压力、调整心态。一方面，我们定期邀请心理咨询师为青年职工开展心理讲座，传授应对压力的方法技巧；另一方面，利用节假日组织文体活动，如篮球赛、羽毛球赛、歌唱比赛等，既丰富了青年的业余生活，又增进了彼此之间的交流与合作。此外，我们还开设了“心灵驿站”，为需要帮助的青年提供一对一咨询服务，让他们在遇到困难时有人可以倾诉、有人可以依靠。通过这些举措，青年职工的心理健康状况得到了显著改善，工作热情和团队凝聚力也有了明显提升。

　　5. 积极履行社会责任，展现青年担当。作为新时代的青年，不仅要关注自身发展，更要具备强烈的社会责任感。因此，我们团总支积极响应国家号召，组织青年参与志愿服务活动，贡献自己的力量。每年的植树节，我们会组织青年职工参加义务植树活动，为建设美丽中国添砖加瓦；端午节期间，走访慰问敬老院的老人们，陪他们聊天解闷，送去节日的祝福；寒暑假期间，则会组织大学生志愿者前往农村开展支教活动，帮助孩子们开拓眼界、增长知识。通过参与这些公益活动，青年们不仅锻炼了社会实践能力，更深刻体会到了奉献社会的意义所在。

　　总之，在过去的一年里，我们团总支紧紧围绕中心工作，不断创新工作方式方法，努力培养有理想、有本领、有担当的时代新人。未来，我们将继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，按照上级团委的要求，进一步加强自身建设，不断提升服务青年的能力水平，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献青春智慧和力量！

　　谢谢大家！

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