某县税务局纪检组长试用期转正述职述廉报告

　　我自202x年x月选任到xx县税务局担任党委委员、纪检组长，一年来，在市局纪检组和县局党委的坚强领导下，我深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，认真贯彻落实上级全面从严治党安排部署，积极协助党委落实主体责任，切实履行监督职责，扎实推进纪检监察体制改革试点工作，为我县税收事业高质量发展提供坚强保障，现将有关情况报告如下：

　　一、发挥职能作用，强化监督效能

　　（一）聚焦政治监督具体化

　　督促党委严格落实“第一议题”制度，通过谈心谈话、列席会议、走听访查等形式，强化对《中共中央办公厅 国务院办公厅关于进一步深化税收征管改革的意见》落实、减税降费、发票电子化、习近平新时代中国特色社会主义思想的学习等重点工作的监督检查，针对发现的问题，向县局党委及相关部门提出建议。例如，在减税降费政策落实过程中，我们发现部分企业对政策理解不够透彻，导致未能充分享受政策红利。为此，我们建议县局党委组织专项培训，邀请专家解读政策，帮助企业更好地理解和应用减税降费政策，确保政策落地见效。

　　（二）聚焦“关键少数”监督常态化

　　经常性与县局党委书记进行沟通交流，与班子成员面对面进行谈心谈话，督促提醒班子成员认真履行“一岗双责”。协助党委书记与各部门主要负责人开展谈心谈话工作，了解他们在工作中遇到的困难和问题，帮助他们解决实际难题。例如，某部门负责人在谈心谈话中提到，该部门在推进发票电子化过程中遇到了技术瓶颈。我们及时协调技术部门，提供技术支持，确保了工作的顺利推进。

　　（三）聚焦“两个责任”一体化

　　第一时间向党委传达汇报上级对全面从严治党工作的新部署、新要求，提出贯彻落实意见。积极协助抓好落实全面从严治党“两个责任”、落实意识形态工作责任制监督检查以及政治生态评价等管党治党工作任务，会同局党委专题研究全面从严治党，党风廉政建设和反腐败工作，确定纪检工作要点，明确具体任务。例如，我们在年初制定了详细的纪检工作计划，明确了各项任务的责任人和时间节点，确保每一项工作都能按时保质完成。

　　（四）聚焦日常监督实效化

　　严格落实中央八项规定及其实施细则精神，紧盯年节假日等重要节点，及时通过通知、微信等多样化形式向干部提出廉政要求，严格落实个人婚丧喜庆事宜事前、事后请示报告制度。例如，在春节期间，我们通过微信群向全体干部发送了廉洁过节的通知，提醒大家严格遵守相关规定，杜绝违规行为。同时，我们还组织了专项检查，对重点岗位和关键环节进行了抽查，确保了节日期间的风清气正。

　　二、履行岗位工作职责，努力完成各项工作任务

　　（一）精心组织，多方入手，形成教育覆盖

　　我始终把加强反腐倡廉教育、提高党员干部自觉性作为从源头上预防腐败的前提和基础，着力加强廉政文化建设，营造浓厚的廉洁氛围。一是开展专题教育培训。组织全体党员干部深入学习了《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》等法律法规，通过集中学习、专题讲座、案例分析等多种形式，增强党员干部的法治意识和纪律观念。二是创新教育方式方法。利用微信公众号、局域网等平台，定期推送廉政故事、典型案例、警示教育片等内容，使廉政教育更加生动有趣，易于接受。三是加强典型示范引领。评选表彰了一批廉洁自律、勤政务实的先进典型，通过召开表彰大会、制作宣传展板等方式，树立榜样，弘扬正气。例如，今年我们评选出了10名“廉洁标兵”，并在全局范围内进行了广泛宣传，激发了广大党员干部的工作热情和廉洁自律意识。

　　（二）强化制度建设，完善监督机制

　　制度是根本，机制是保障。为了从源头上预防和治理腐败，我们不断加强制度建设，完善监督机制。一是健全内部管理制度。修订完善了《xx县税务局党风廉政建设责任制实施办法》《xx县税务局廉政风险防控管理办法》等制度文件，明确了各级党组织和党员干部的责任，细化了具体措施，增强了制度的可操作性和执行力。二是建立风险防控体系。结合税务工作实际，梳理出廉政风险点，制定了相应的防控措施，形成了系统化的风险防控体系。例如，针对税收征管中的高风险环节，我们建立了“双随机、一公开”抽查机制，有效防止了权力滥用和利益输送。三是完善监督网络。建立健全了由党委统一领导、纪委组织协调、职能部门各负其责、广大干部职工共同参与的监督网络，形成了齐抓共管的良好局面。例如，我们设立了“廉情观察员”，聘请了部分离退休老干部和热心群众担任监督员，拓宽了监督渠道，提高了监督效果。

　　（三）严肃执纪问责，保持高压态势

　　坚持把纪律挺在前面，严肃查处违纪违法行为，始终保持惩治腐败的高压态势。一是加大案件查办力度。对群众反映强烈、问题线索清晰的案件，坚决一查到底，绝不姑息。例如，今年我们查处了一起税务干部利用职务之便收受企业红包的案件，依法依规给予了严肃处理，并在全局范围内进行了通报，起到了强烈的震慑作用。二是强化日常监督检查。通过明察暗访、专项检查、突击抽查等方式，加强对重点岗位、关键环节的监督检查，及时发现和纠正苗头性、倾向性问题。例如，我们组织开展了“作风建设年”活动，对机关作风、服务态度等方面进行了全面检查，发现并整改了一批问题，有效提升了工作效率和服务质量。三是开展警示教育活动。通过组织观看警示教育片、参观廉政教育基地、召开警示教育大会等形式，深刻剖析违纪违法典型案例，教育引导广大党员干部引以为戒、警钟长鸣。例如，今年我们组织全体党员干部参观了省廉政教育基地，通过真实的案例和生动的讲解，使大家深受触动，进一步坚定了拒腐防变的决心。

　　（四）注重人文关怀，提升队伍凝聚力

　　队伍建设是做好纪检监察工作的关键。我们注重人文关怀，不断提升队伍的凝聚力和战斗力。一是加强思想政治工作。定期开展谈心谈话，了解干部的思想动态，帮助他们解决工作和生活中的实际困难，增强他们的归属感和认同感。例如，今年我们开展了“心连心”谈心谈话活动，与每名干部进行了面对面的交流，收集到了许多宝贵的意见和建议。二是关心关爱干部成长。通过举办业务培训班、推荐参加上级培训、选派优秀干部挂职锻炼等方式，不断提升干部的综合素质和业务能力。例如，今年我们选派了3名年轻干部到市局挂职锻炼，他们在实践中得到了锻炼和成长，为今后的工作打下了坚实的基础。三是丰富文化生活。组织开展了丰富多彩的文化体育活动，如篮球赛、乒乓球赛、书法摄影展等，增强了团队的凝聚力和向心力。例如，今年我们举办了首届“税苑杯”篮球赛，不仅展示了税务干部的风采，也增进了部门之间的交流和合作。

　　三、存在的问题和不足

　　尽管我们在纪检监察工作中取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足，需要在今后的工作中加以改进。一是思想认识还有差距。部分干部对全面从严治党的重要性认识不足，存在“走过场”现象，缺乏主动性和创造性。二是制度执行还不够严格。个别单位和部门在落实制度方面存在打折扣、搞变通的现象，影响了制度的权威性和有效性。三是监督手段还需创新。现有的监督方式方法较为单一，难以适应新形势下的工作需求，需要进一步探索和创新。四是队伍素质还需提升。部分干部的专业知识和业务能力有待提高，特别是在应对复杂问题和突发事件时，表现出一定的不足。

　　四、下一步工作打算

　　面对新的形势和任务，我们将继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实上级全面从严治党的各项部署，进一步加强纪检监察工作，为我县税收事业高质量发展提供坚强保障。一是进一步提高思想认识。通过多种形式的学习教育活动，增强党员干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，确保党中央的各项决策部署在税务系统得到不折不扣的贯彻落实。二是进一步强化制度执行。加大对制度执行情况的监督检查力度，对违反制度的行为坚决予以纠正，确保制度的刚性和权威性。三是进一步创新监督方式。积极探索运用大数据、云计算等现代信息技术手段，提升监督的精准度和时效性，实现监督全覆盖、无死角。四是进一步加强队伍建设。通过教育培训、实践锻炼等多种方式，全面提升纪检监察干部的专业素养和业务能力，打造一支忠诚干净担当的纪检监察铁军。

　　总之，我将在市局纪检组和县局党委的坚强领导下，继续发扬成绩，克服不足，以更加饱满的热情和更加务实的作风，扎实做好纪检监察各项工作，为推动我县税收事业高质量发展作出新的更大贡献。

《某县税务局纪检组长试用期转正述职述廉报告》由互联网用户分享整理。文章地址：http://www.sanweiyuan.com/news/66289.html