在人力资源和社会保障工作会议上的交流发言：抓好就业民生实事 促进高质量充分就业

　　在人力资源和社会保障工作会议上的交流发言：抓好就业民生实事促进高质量充分就业

　　习近平总书记在中共中央政治局第十四次集体学习时的重要讲话，充分体现了以习近平同志为核心的党中央对就业工作的高度重视和殷切期待，为我们做好新时代新征程就业工作、促进高质量充分就业提供了根本遵循。我市人社系统和就业工作战线上的同志们倍受鼓舞、倍感振奋、倍增信心。我们深入学习贯彻了习近平总书记重要讲话精神，聚焦就业这一最基本的民生，以新思想新要求指导新实践、引领新征程，开拓进取、创新举措，强化就业优先政策，健全就业促进机制，奋力打造高质量充分就业我市样板。

　　一、围绕新定位新使命，着力建立“大就业”工作格局。就业是保障和改善民生的头等大事，是经济发展的基本条件和重要目标，是社会稳定的重要保障。新时代就业工作不仅是重大的社会问题，也是重大的政治问题、经济问题。习近平总书记强调，要持续促进就业质的有效提升和量的合理增长，不断增强广大劳动者的获得感、幸福感、安全感。我市人社系统将沿着习近平总书记指出的道路，顺应民生之盼，切实肩负起促进高质量充分就业的重任。一是坚持把就业当作民生头等大事来抓，进一步健全考核机制，压实责任链条，构建党委政府统筹领导、部门横向协同、系统纵向贯通、社会广泛参与的大就业工作格局，推动将高质量充分就业纳入全市经济社会发展全局中谋划和推进。二是深化就业制度改革，完善就业服务体系，优化就业环境，建立健全就业创业政策体系，形成政府主导、市场调节、社会参与的多元化就业促进机制。三是加强就业监测预警，建立就业形势分析研判制度，及时掌握就业动态，科学制定应对措施，确保就业局势总体稳定。

　　二、聚焦重点群体，精准施策促进就业。青年就业关系国家未来和社会稳定，是就业工作的重中之重。高校毕业生、退役军人、农民工等重点群体的就业问题尤为突出。为此，我市人社系统将采取一系列精准措施，着力解决重点群体的就业难题。一是加大对高校毕业生的就业扶持力度，通过实施“三支一扶”计划、大学生志愿服务西部计划等项目，引导和鼓励高校毕业生到基层和艰苦地区就业创业。同时，积极拓展就业渠道，开发更多适合高校毕业生的就业岗位，提供职业指导、技能培训、创业孵化等全方位服务。二是关注退役军人就业，建立退役军人就业创业服务平台，开展专项招聘活动，提供个性化就业帮扶，帮助退役军人顺利实现从军营到职场的转变。三是加强对农民工的就业支持，开展农民工职业技能培训，提高其就业竞争力，促进农民工稳定就业。四是关注残疾人、零就业家庭成员等特殊困难群体，实施就业援助计划，提供兜底保障，确保每一个有就业意愿的困难群众都能找到合适的岗位。

　　三、推动创新创业，激发就业活力。创新创业是促进就业的重要途径，是经济发展的重要动力。我市人社系统将积极营造良好的创新创业环境，激发全社会的创新创业热情，为就业创造更多机会。一是优化创新创业政策，降低创业门槛，简化审批流程，提供税收优惠、资金支持等多方面的扶持，鼓励和支持各类人才投身创新创业。二是建设创新创业平台，依托产业园区、孵化器、众创空间等载体，搭建创新创业服务平台，提供技术咨询、市场对接、融资支持等一站式服务，助力创业者快速成长。三是加强创新创业教育，与高校、职业院校合作，开设创新创业课程，举办创新创业大赛，培养具有创新精神和创业能力的人才。四是完善创业服务体系，建立创业导师队伍，提供创业指导和咨询服务，帮助创业者解决实际问题，提高创业成功率。

　　四、提升职业技能，增强就业竞争力。技能是就业的基石，是劳动者适应市场需求、实现高质量就业的关键。我市人社系统将大力实施职业技能提升行动，全面提升劳动者的职业素质和就业能力。一是广泛开展职业技能培训，针对不同群体的需求，提供多样化、个性化的培训项目，包括职业技能培训、创业培训、新型学徒制培训等，帮助劳动者掌握实用技能，提高就业竞争力。二是加强高技能人才培养，建立高技能人才培训基地，实施高技能人才振兴计划，选拔和培养一批具有国际视野和创新能力的高技能人才。三是推进产教融合，深化校企合作，建立校企双元育人机制，推动职业教育与产业需求有效对接，为产业发展输送高素质技能人才。四是建立健全职业技能等级认定制度，完善技能人才评价体系，畅通技能人才成长通道，提高技能人才的社会地位和待遇水平。

　　五、优化公共服务，提升就业服务质量。优质的公共就业服务是促进就业的重要支撑。我市人社系统将进一步优化就业服务，提升服务质量和效率，满足人民群众日益增长的就业需求。一是加强公共就业服务机构建设，完善市、区县、街道（乡镇）、社区（村）四级公共就业服务网络，实现就业服务全覆盖。二是推进“互联网+就业服务”，利用大数据、云计算等信息技术手段，搭建线上线下相结合的就业服务平台，提供岗位发布、简历投递、在线面试等便捷服务，实现就业信息互联互通。三是加强就业服务队伍建设，定期开展业务培训，提高工作人员的专业能力和服务水平。四是完善就业援助制度，为就业困难人员提供个性化就业帮扶，帮助他们尽快实现就业。五是加强就业宣传引导，通过多种渠道和形式，广泛宣传就业政策和就业信息，营造良好的就业氛围。

　　六、加强法治保障，维护劳动者权益。法治是促进就业、维护劳动者权益的重要保障。我市人社系统将依法履行职责，加强劳动监察执法，严厉打击侵害劳动者合法权益的行为，营造公平公正的就业环境。一是完善劳动法律法规体系，根据经济社会发展需要，适时修订和完善相关法规，为促进就业提供坚实的法律基础。二是加大劳动监察执法力度，开展专项检查和日常巡查，及时发现和纠正违法行为，保护劳动者合法权益。三是加强劳动争议调解仲裁，建立健全劳动争议预防和化解机制，及时妥善处理劳动争议，维护劳动关系和谐稳定。四是开展普法宣传教育，普及劳动法律法规知识，提高用人单位和劳动者的法律意识，引导双方依法依规处理劳动关系。

　　总之，做好新时代新征程的就业工作，是贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想的具体体现，是实现人民美好生活的重要保障。我市人社系统将在市委、市政府的坚强领导下，坚持以人民为中心的发展思想，勇于担当、主动作为，不断创新就业工作思路和方法，努力开创就业工作新局面，为推动我市高质量发展、建设现代化强市作出新的更大贡献。

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