着力解决“三个问题”不断开创乡镇监察工作新局面

　　201x年11月，X镇监察办公室正式挂牌成立以来，从解决有人干事、干什么事、怎么干事三个问题入手，破解了基层监察力量薄弱、职责定位不准、监督措施乏力等难题，不断开创基层监察工作新局面。

　　一、突出“三个强化”，解决有人干事的问题

　　一是强化队伍配备。按照定编、定岗、定人的原则，精心挑选了5名政治觉悟高、责任心强，懂双语、财务和熟悉政策的汉族和少数民族行政编制干部充实到监察队伍中。从村务监督员、联户长和村民代表中聘请了42名村级监察信息员，其中党员19人，他们肩负着“党纪政务宣传员、纪检监察辅助员、村级事务监督员、重大事项报告员、社情民意收集员、群众利益守护员”六大职责。同时，注重发挥“访惠聚”工作队、“两个全覆盖”住户干部等各方力量，逐步形成了镇村两级职责明晰、协同配合、齐抓共管的工作格局。

　　二是强化素质提升。全镇纪检监察干部认真学习了自治区“1+4+5+6”十六项工作制度，重点学习了“四个调查措施使用规范”和“五个工作办法”，并深入贯彻X同志来X调研时的讲话精神，深入研究了专项治理扶贫领域腐败和作风问题的12条措施以及“343332”工作机制。通过周例会、半月学习会、专题培训会等多种形式，逐一进行学习，不断提高纪检监察干部的业务能力和素质。此外，还选派监察干部到县纪委监委跟班学习、参与县镇联合办案、镇镇交叉办案，并通过业务指导，以学中干、干中学的方式不断夯实监察队伍的理论知识和实战技能，推动监察职能向基层延伸。

　　三是强化后勤保障。镇财政划拨6万元用于监察办公室的办公经费、车辆运行、查办案件等，确保纪检监察工作的顺利开展。在硬件保障方面，投入27万元完成了谈话办案场所的改建，建成了独立的谈话室、监控室、综合室和卫生室，配备了完善的监控、消防、医疗等设施设备，全力保障办案场所的安全。

　　二、突出“三个紧盯”，解决干什么事的问题

　　一是紧盯重点领域。聚焦扶贫领域、民生工程、农村“三资”管理等重点领域，深入开展专项监督检查。201x年以来，共查处扶贫领域违纪违法案件12起，追缴违纪资金30余万元，有效维护了群众的切身利益。同时，加强对农村集体“三资”管理的监督，规范了村集体资产的管理和使用，确保了农村集体经济的健康发展。

　　二是紧盯关键环节。围绕权力运行的关键环节，特别是重大项目建设、惠农政策落实、村干部履职等情况，加强日常监督和专项检查。通过定期走访、座谈交流、查阅资料等方式，及时发现和纠正存在的问题，确保各项政策措施落到实处。201x年，共开展专项检查15次，发现问题20个，督促整改18个，有效提升了基层治理水平。

　　三是紧盯作风问题。持续加大对“四风”问题的整治力度，严肃查处吃拿卡要、优亲厚友等不正之风。通过设立举报箱、公开举报电话、开展明察暗访等方式，广泛收集线索，及时处理群众反映的问题。201x年，共查处作风问题10起，给予党纪政务处分10人，有效净化了基层政治生态。

　　三、突出“三个创新”，解决怎么干事的问题

　　一是创新监督方式。积极探索“互联网+监督”模式，利用大数据平台，实现对基层权力运行的实时监控。建立“阳光村务”微信公众号，及时发布村务公开信息，接受群众监督。通过线上线下相结合的方式，拓宽了监督渠道，提高了监督效能。201x年，共通过平台发现并处理问题线索5个，有效提升了监督的精准性和实效性。

　　二是创新工作机制。建立健全镇村两级联动机制，形成上下贯通、协调一致的工作体系。推行“清单式”管理，明确各级各部门的职责任务，确保责任落实到位。建立“问题清单”和“整改清单”，实行销号管理，确保问题整改到位。201x年，共制定各类清单30余项，有效提升了工作效率和质量。

　　三是创新教育形式。注重警示教育和正面引导相结合，通过组织观看警示教育片、参观廉政教育基地、开展廉洁文化进村入户活动等方式，增强党员干部的廉洁自律意识。同时，积极挖掘和宣传先进典型，树立良好的社会风尚。201x年，共组织各类警示教育活动10余次，评选表彰先进个人5名，营造了风清气正的良好氛围。

　　总之，X镇监察办公室自成立以来，通过突出“三个强化”、紧盯“三个领域”、创新“三种方式”，有效解决了基层监察工作中存在的问题，为推动全面从严治党向基层延伸提供了有力保障。未来，X镇将继续保持高压态势，不断深化监察体制改革，为建设廉洁高效的基层治理体系作出新的更大贡献。

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