镇党委书记在高质量党建引领保障高质量发展座谈会上的发言

　　镇党委书记在高质量党建引领保障高质量发展座谈会上的发言

　　近年来，镇坚持将党建引领作为推动乡村振兴的“第一抓手”，结合镇情实际，聚力乡村组织、人才、产业振兴，有力推动党建工作与乡村振兴深度融合、齐头并进，打好“党建+”组合拳，赋能乡村促振兴。

　　一、“党建+组织”，建强基层战斗堡垒。一是着力夯实党建基础。围绕基层基础“强双基”，不断增强基层党组织的政治功能和组织功能。从大学毕业生、致富能手中发展党员29名。对村（社区）“两委”班子运行情况进行定期分析研判和动态调整，优化调整村党组织书记1名、党组织副书记3名、其他“两委”成员6名。紧扣支部标准化规范化建设要求，常态化推进软弱涣散村党组织整顿，按照“四个一”联系指导工作机制，制定一村一策整顿提升方案，已整顿3个软弱涣散村党组织，创建市级示范党组织3个，县级先进党组织2个。二是强化干部队伍培养。通过“选、育、用、管”四项措施培养后备干部34名。健全“2+1”结对帮带机制，给后备干部“压担子、搭台子”，让年轻干部在巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接、文明创建、基层治理等工作中加强历练，不断提升综合能力和素质，让更多的农村优秀年轻同志留在基层、扎根基层、服务基层，不断改善村级干部队伍结构，充实村级干部队伍力量，提振村干部精神状态。全镇上下形成了“人人关心党建、人人参与党建”的良好氛围，基层党组织的凝聚力、战斗力显著增强。

　　二、“党建+人才”，激发乡村振兴活力。一是加强人才引进和培养。镇党委始终把人才工作摆在突出位置，大力实施“引才工程”，积极吸引高校毕业生、外出务工人员、退伍军人等各类人才回乡创业。20xx年以来，共引进各类人才120余名，其中，硕士研究生10名，本科生30名，专科生80名。同时，加大对本土人才的培养力度，通过举办培训班、开展技能竞赛等方式，提升本土人才的综合素质和专业能力。二是搭建人才服务平台。为更好地服务各类人才，镇成立了人才服务中心，设立了人才服务窗口，提供政策咨询、项目申报、创业指导等一站式服务。20xx年，镇人才服务中心共接待各类人才咨询200余次，帮助解决实际问题100余个。三是建立人才激励机制。为留住人才，镇出台了《关于进一步加强人才队伍建设的意见》，明确了人才引进、培养、使用的具体措施，设立了人才奖励基金，对在乡村振兴中作出突出贡献的人才给予表彰和奖励。20xx年，共有10名人才获得镇级表彰，发放奖金共计10万元。通过这些举措，镇逐步形成了“引得进、留得住、用得好”的人才工作格局，为乡村振兴提供了强有力的人才支撑。

　　三、“党建+产业”，助力经济高质量发展。一是优化产业结构。镇党委立足资源禀赋，科学规划产业发展方向，推动传统产业转型升级，大力发展现代农业、乡村旅游、电商物流等新兴产业。20xx年，全镇新增现代农业示范基地5个，乡村旅游景点3个，电商物流企业10家。二是壮大集体经济。为增强村级集体经济实力，镇党委积极探索集体经济发展新路径，鼓励各村因地制宜发展特色产业。20xx年，全镇12个村集体经济收入均超过10万元，其中，3个村突破50万元。三是促进农民增收。为增加农民收入，镇党委积极引导农民参与产业发展，通过土地流转、劳务合作、股份合作等多种形式，让农民共享产业发展红利。20xx年，全镇农民人均纯收入达到1.8万元，同比增长10%。四是推动绿色发展。为实现可持续发展，镇党委牢固树立“绿水青山就是金山银山”的理念，大力推进生态文明建设，严格落实环境保护责任，加强生态环境保护和修复。20xx年，全镇完成植树造林500亩，治理水土流失面积1000亩，空气质量优良天数达到300天以上。通过这些举措，镇不仅实现了经济的高质量发展，也为子孙后代留下了宝贵的绿色财富。

　　四、“党建+文化”，弘扬社会主义核心价值观。一是加强思想教育。镇党委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，通过组织集中学习、专题讲座、主题党日等形式，不断提高党员干部的思想政治素质。20xx年，全镇共组织各类学习活动100余场次，参与人数达5000余人次。二是丰富文化生活。为满足群众日益增长的文化需求，镇党委加大文化设施建设力度，新建了镇文化中心、村文化广场等文化阵地，配备了图书室、电子阅览室、多功能厅等设施。20xx年，全镇共举办各类文化活动200余场次，参与人数达3万人次。三是传承优秀传统文化。为弘扬中华优秀传统文化，镇党委积极开展非物质文化遗产保护和传承工作，挖掘整理了一批具有地方特色的民间艺术和传统技艺，如剪纸、刺绣、舞龙等。20xx年，镇成功申报了2项省级非物质文化遗产项目，举办了3次非遗展示活动，吸引了大量游客前来参观。四是推进精神文明建设。为提高群众文明素养，镇党委深入开展文明村镇、文明家庭、文明校园等创建活动，评选表彰了一批先进典型，树立了良好的社会风尚。20xx年，全镇共评选出10个文明村、20户文明家庭、3所文明校园，营造了浓厚的文明创建氛围。

　　五、“党建+民生”，提升群众幸福感。一是完善基础设施。为改善群众生产生活条件，镇党委大力推进基础设施建设，先后完成了道路硬化、饮水安全、电网改造等民生工程。20xx年，全镇新修硬化道路100公里，解决了5000余名群众的出行难题；新建饮水安全工程10处，惠及群众1万人；完成电网改造项目5个，提高了供电质量。二是加强社会保障。为保障群众基本生活，镇党委不断完善社会保障体系，落实各项惠民政策，确保困难群众应保尽保。20xx年，全镇共发放低保金、五保金、残疾人补贴等各类救助资金300余万元，受益群众达20xx余人。三是提升公共服务。为提高公共服务水平，镇党委积极推进教育、医疗、养老等公共服务设施建设，新建了镇卫生院、幼儿园、敬老院等公共服务机构。20xx年，全镇共投入1000万元用于公共服务设施建设，新增床位100张，新增学位200个，极大提升了群众的获得感和幸福感。四是维护社会稳定。为营造和谐稳定的社会环境，镇党委加强矛盾纠纷排查化解，严厉打击违法犯罪行为，维护群众合法权益。20xx年，全镇共排查化解矛盾纠纷100余起，破获各类刑事案件20余起，抓获犯罪嫌疑人30余名，群众安全感和满意度显著提升。

　　总之，近年来，镇在高质量党建引领下，各项工作取得了显著成效。我们将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大精神，以更加坚定的信心、更加务实的作风，推动党建引领保障高质量发展取得新的更大成绩，为建设美丽幸福新镇而努力奋斗。

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