某县税务局党委书记在6月党委理论学习中心组实践学习活动上的讲话

　　同志们：

　　今天，我们一起观看了《中国共产党百年述职报告》专题片，学习了相关文件、资料，大家结合实际做了很好的发言。下面，我从微观的视角就加强税务执行力建设，把党史学习教育成果转化为推动税收工作高质量发展的成效，分享5个方面的体会。

　　一、执行力彰显政治力，不抓执行就是不讲政治

　　讲政治是具体的，最终要体现在行动上、落实到工作中。对照习近平总书记提出的提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力的要求，我理解，提高执行力首先要提高政治力。从政治高度上看工作，才能按照政治标准、政治要求抓好执行。具体来看，应该做到“三讲”。一是讲党性，立场坚定，红心向党。税务工作的第一属性是政治属性，税务机关首先是政治机关。各级党组织、全体税务干部要保持“不畏浮云遮望眼”“乱云飞渡仍从容”的政治定力，始终从思想上和行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚定不移地听党话、跟党走。通过党史学习教育，学出坚定信念、坚定立场，自觉将党中央的部署要求落实到具体思路、具体举措上，落实到具体事、具体人上，确保党中央的决策部署在本地、本局落地落实、落细落小。二是讲政治，闻令而动，令行禁止。我们要对照反思，对上级部门、县局党委的部署要求，是否做到了闻令而动，令行禁止？对纳税人缴费人的期盼是否做到了有叫必到、有求必应、有需必供？工作落实是否还存在上热中温下冷，当甩手掌柜，打折变通等问题。党委班子、班子成员、中层干部、一般职工都是执行主体，都要对安排的工作、交办的任务主动抓、大力抓、限时抓、全程抓，“说到做到、不放空炮”，推动各项工作落地生根、开花结果。三是讲原则，遵规守制，依法办事。什么是原则？原则就是有所为有所不为。如何做到有所为有所不为？无外乎要有标准规范的制度，有自觉彻底的执行，有严格到位的监督。县局党委班子、领导干部要严格按照制度规矩、程序规定、法定规程议事决策，确保各项工作在法治轨道上运行，坚决防止因个人意志、利益驱动而偏离正确方向。

　　二、执行力体现担当精神，不作为就是失职

　　担当精神是党员干部的必备品质，也是税务干部履行职责的重要保障。面对新时代新任务，税务干部必须具备敢于担当、勇于负责的精神，做到“三个敢于”。一是敢于直面问题。面对工作中遇到的难题和挑战，不能回避、不能绕道，要迎难而上，主动寻找解决问题的办法。特别是在当前经济形势复杂多变、税收任务艰巨的情况下，更要保持清醒头脑，勇于面对困难，积极应对挑战。二是敢于承担责任。出现问题时，不能推诿扯皮，要敢于站出来承担责任，及时采取措施加以解决。对于因个人失误导致的问题，要勇于自我批评，认真吸取教训，防止类似问题再次发生。三是敢于创新突破。在依法依规的前提下，要敢于尝试新方法、新路径，不断探索税收管理和服务的新模式，提高工作效率和服务质量。同时，要鼓励基层创新，激发全系统的活力和创造力，形成上下联动、共同推进的良好局面。

　　三、执行力促进作风转变，不改进就是落后

　　作风建设永远在路上，没有休止符。税务系统要以作风建设为抓手，不断提升执行力，实现作风与效能的双提升。一是强化服务意识。要始终坚持以人民为中心的发展思想，把纳税人的需求放在首位，提供优质高效的纳税服务。要持续优化办税流程，简化办税手续，减少办税时间，让纳税人少跑路、少费时、少花钱。同时，要加大对纳税人的政策宣传力度，确保纳税人准确理解、充分享受各项税收优惠政策。二是强化纪律约束。要严格执行中央八项规定及其实施细则精神，坚决纠正“四风”问题，特别是形式主义、官僚主义问题。要建立健全内部监督机制，加大监督检查力度，严肃查处违纪违法行为，营造风清气正的良好环境。三是强化能力建设。要加强业务培训，提升税务干部的专业素质和业务能力，特别是对新出台的税收政策、法规要及时组织学习培训，确保税务干部能够准确掌握、熟练运用。同时，要注重培养复合型人才，提高税务干部的综合能力和综合素质，适应新形势下的税收工作需要。

　　四、执行力推动改革创新，不改革就是停滞

　　改革创新是推动税收事业发展的强大动力。税务系统要以改革创新为引领，不断提升执行力，推动税收工作迈上新台阶。一是深化“放管服”改革。要按照党中央、国务院关于深化“放管服”改革的决策部署，进一步简政放权，优化服务，切实减轻纳税人负担。要加快推进“互联网+税务”建设，充分利用现代信息技术手段，提高税收管理和服务的智能化水平。二是深化征管体制改革。要根据国家税务总局的统一部署，稳步推进征管体制改革，优化机构设置，完善职能配置，提高征管效率。要加强对税收风险的分析研判，精准施策，有效防范和化解税收风险。三是深化税收法治建设。要深入贯彻落实习近平法治思想，坚持依法治税，不断提高税收法治化水平。要加快税收立法进程，完善税收法律法规体系，确保税收执法有法可依、有章可循。同时，要加强税收执法监督，确保税收执法公平公正，维护纳税人合法权益。

　　五、执行力增强团队凝聚力，不团结就是分裂

　　团队凝聚力是完成各项任务的重要保证。税务系统要以增强团队凝聚力为目标，不断提升执行力，形成强大的工作合力。一是树立共同目标。要围绕党中央、国务院确定的目标任务，结合本地实际情况，明确税务系统的工作目标和发展方向，确保全系统上下一心、步调一致。要通过召开动员会、座谈会等形式，广泛听取意见，凝聚共识，激发广大税务干部的积极性、主动性和创造性。二是加强沟通协调。要建立健全沟通协调机制，定期召开工作例会、专题会议，及时传达上级精神，研究解决工作中遇到的问题。要加强部门之间的协作配合，形成工作合力，避免各自为战、互不通气。三是关心关爱干部。要坚持以人为本，关心关爱税务干部的成长进步，帮助解决实际困难，营造良好的工作氛围。要注重人文关怀，开展丰富多彩的文化活动，丰富税务干部的精神生活，增强团队的凝聚力和向心力。

　　总之，加强税务执行力建设，是贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想的具体实践，是推动税收工作高质量发展的必然要求。我们要以更高的标准、更严的要求、更实的举措，不断提升税务执行力，为实现“十四五”规划和20xx年远景目标作出新的更大贡献。让我们在党中央的坚强领导下，团结一心，奋发有为，努力开创税收工作新局面，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开！

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