某市“两违”综合治理202x年度考核工作方案

　　为持续深入推进我市“两违”综合治理工作，根据XX市人民政府办公室《关于深化“两违”综合治理专项行动的实施意见》的要求，我市将对各乡镇、街道“两违”综合治理工作开展情况进行年度单项综合量化考核。现制定202x年度具体工作方案如下：

　　一、年度考核内容

　　（一）组织领导：包括领导机构、党政领导调度指挥、乡镇（街道）等基层执法队伍建设等。具体来说，各乡镇、街道需建立健全“两违”综合治理领导小组，明确职责分工，确保各项工作有序开展。党政领导应定期召开专题会议，研究解决治理过程中遇到的问题，推动工作落实。同时，加强基层执法队伍建设，提升执法人员的业务能力和法律素养，确保执法行为合法合规。

　　（二）两违综合治理情况：包括统一行动情况，媒体集中公布及拆除情况，每月任务完成情况，年度总任务完成情况，新增违建拆除情况，违建拆除点回头，存量违建查处情况等。各乡镇、街道应按照全市统一部署，组织开展专项治理行动，集中力量打击违法建设行为。通过媒体曝光典型案件，形成强大的舆论压力，促使违法者主动整改。每月按时上报任务完成情况，确保年度总任务顺利完成。对于新增违建，要采取零容忍态度，发现一处、拆除一处，坚决遏制增量。同时，加强对已拆除违建点的巡查，防止反弹......

《某市“两违”综合治理202x年度考核工作方案》所在栏目：策划方案 > 内容摘要：为持续深入推进我市“两违”综合治理工作，根据XX市人民政府办公室《关于深化“两违”综合治理专项行动的实施意见》的要求，我市将对各乡镇、街道“两违”综合治理工作开展情况进行年度单项综合量化考核。现制定202x年度具体工作方案如下：　　一、年度考核内容　　（一）组织领导：包括领导机构、党政领导调度指挥、。