某村（社区）“两委”换届工作经验做法（2篇）

　　这次村（社区）“两委”换届，是在全面建成小康社会、推进乡村振兴的关键时期，开展的一次重要换届。区委高度重视，认真贯彻落实中央决策部署和省委、市委换届工作要求，将此次换届作为“十四五”期间xx区争创统筹城乡融合发展新标杆、资源型地区转型升级高质量发展新标杆、全面落实乡村振兴战略新标杆、生态文明绿色发展“四个”新标杆，建设新时代西部改革开放和高质量发展示范区的重要基础工作。区委紧扣“双好双强”标准和“一降一升”要求，注重质量、优化结构，确保换届工作能够选出敢于担当、作风正派的干部，营造风清气正的良好氛围。

　　在市委的坚强领导下，以及市委组织部、市民政局的精心指导下，区委周密部署，全力推进，率先在全省高质量完成了换届工作，受到了省委组织部的充分肯定。首先，区委扛起了主体责任，全面加强组织领导，凝聚各方力量，一体推进换届工作。省市换届工作前期会议召开后，区委迅速行动，成立了全区村（社区）“两委”换届工作领导小组，由区委书记亲自担任组长，区委5名常委和人大、政府分管领导担任副组长，20个成员单位负责人担任组员，明确了各成员单位的工作职责和任务。领导小组办公室设在区委组织部，由我担任办公室主任，具体负责换届工作的指导和调度。此外，还成立了资格联审、纪律......

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