202x年某市人防办能力作风建设年动员会讲话

　　同志们，

　　今天我们召开这次会议，主要任务是学习省、市关于“能力作风建设年”有关会议及文件精神，对我办“能力作风建设年”活动进行专题安排部署，动员全办上下打一场能力作风建设攻坚战，进行一次能力作风建设大扫除，进一步唤醒干部职工的责任意识，进一步激励全办上下的责任担当，以能力作风建设推动我办党的建设高质量和人防事业发展的高质量。刚才，xx同志传达了省委书记xx、省委副书记、政法委书记xx在全省开展“能力作风建设年”活动动员部署会议上的讲话和市委xx书记在全市开展“能力作风建设年”活动动员部署会议上的讲话，xx同志传达了《xxx市开展“能力作风建设年”活动的实施方案》，xx同志传达了《中共xx市纪委通报》（三纪通[202x]7号）关于4起《违反中央八项规定精神的通报》，xx同志传达学习了高管信息《五问安阳“狗咬人”事件，小事为何被拖大？》。今天，我办印发了《关于开展“能力建设作风年”活动的实施方案》，希望全体干部职工紧扣“四个对照”“四个围绕”，认真查找“五种能力”及作风建设方面存在的突出问题，深挖细查、真抓实做，推动能力作风建设年活动扎实有序开展。下面，我讲几点意见。

　　一、充分认识开展“能力作风建设年”活动的重要性，切实增强责任感和紧迫感。加强能力作风建设，是深入贯彻习近平总书记关于能力作风建设重要论述，建设高素质专业化干部队伍的具体行动；是深入贯彻党的十九届六中全会精神，深化党史学习教育的重要抓手；是贯彻落实省、市党代会精神，实现“两个确保”的生动体现；是建设“准军事化”机关，开启xxx人防高质量发展新征程的重要保证。全体干部职工要自觉把思想和行动统一到省委、市委的决策部署上来，推动活动扎实开展，确保人防各项工作取得丰硕成果。

　　二、强化措施、突出重点，努力在解决问题上下功夫。我是今年8月份到咱们单位工作，通过4个多月观察，深切感受到大家的工作热情和敬业精神。但同时，也发现了一些不容忽视的问题，这些问题在一定程度上影响了我们工作的效率和质量。比如，个别同志存在思想懈怠、作风漂浮的现象，对待工作缺乏主动性和创造性；有的同志在面对复杂问题时，缺乏有效解决的能力和方法，导致一些小问题逐渐积累成为大问题；还有的同志在落实上级指示和政策时，存在理解偏差，执行不到位的情况。这些问题的存在，不仅影响了我们的工作效率，更损害了我们单位的形象和信誉。因此，我们必须高度重视，采取有效措施，切实加以解决。

　　首先，我们要深入开展学习教育，提高思想认识。通过组织专题学习、集中培训等形式，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于能力作风建设的重要论述，引导广大干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观，增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，自觉做到思想上高度认同、行动上坚决跟随。同时，要结合实际，开展形式多样的岗位练兵、业务竞赛等活动，不断提升干部职工的专业素养和业务能力，为做好各项工作提供坚实的思想基础和能力支撑。

　　其次，我们要坚持问题导向，精准施策。针对当前存在的突出问题，我们要逐一梳理，建立问题清单，明确整改目标和时限，确保每一个问题都有人负责、有人督办、有人落实。对于思想懈怠、作风漂浮的问题，要通过谈心谈话、批评与自我批评等方式，帮助同志正视问题、改正错误，激发其内在动力和工作激情。对于缺乏解决问题能力和方法的问题，要组织专家讲座、案例分析等，帮助同志掌握科学的工作方法和技巧，提升解决实际问题的能力。对于政策理解偏差、执行不到位的问题，要加强政策解读和业务指导，确保每一名同志都能准确把握政策精神，严格按照政策要求开展工作。

　　再次，我们要完善制度机制，形成长效管理。制度是管长远、管根本的。我们要根据实际需要，建立健全各项规章制度，如岗位责任制、绩效考核制、奖惩激励制等，确保每一项工作都有章可循、有规可依。同时，要加强制度执行的监督和检查，对违反制度的行为，要严肃处理，绝不姑息迁就，确保制度的刚性约束力得到充分发挥。此外，还要注重发挥先进典型的示范引领作用，通过表彰先进、宣传典型，营造比学赶超的良好氛围，激励广大干部职工见贤思齐、奋发有为。

　　最后，我们要注重实效，确保活动取得实实在在的成果。开展“能力作风建设年”活动，最终目的是为了推动各项工作迈上新台阶。因此，我们在推进活动中，一定要坚持实事求是的原则，不搞形式主义、官僚主义，不走过场、不摆花架子，真正把活动的成效体现在提高工作效率、提升服务质量、增强群众满意度上。要定期总结经验、查找不足，及时调整工作思路和方法，确保活动始终沿着正确的方向前进，为实现xxx人防事业的高质量发展提供坚强保障。

　　三、加强组织领导，确保活动顺利开展。开展“能力作风建设年”活动，是一项系统工程，涉及面广、任务重、要求高。为此，我们要加强组织领导，形成工作合力。一是成立活动领导小组，由我担任组长，各科室负责人担任成员，负责活动的总体策划、组织实施和监督检查。二是明确责任分工，将各项任务分解到具体科室和个人，确保每一项工作都有专人负责、专人落实。三是加大宣传力度，通过内部网站、宣传栏、微信公众号等多种渠道，广泛宣传活动中涌现出的好做法、好经验，营造浓厚的活动氛围。四是强化督促检查，建立定期汇报和通报制度，及时了解活动进展情况，协调解决遇到的困难和问题，确保活动扎实推进、取得实效。

　　同志们，开展“能力作风建设年”活动，是省委、市委赋予我们的重大任务，也是我们自身发展的内在需求。让我们在习近平新时代中国特色社会主义思想的指引下，以更加坚定的信心、更加务实的作风、更加有力的举措，扎实开展好“能力作风建设年”活动，为推动xxx人防事业的高质量发展作出新的更大贡献！

　　谢谢大家！

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