2024年XX县数据资源管理局普法依法治理工作要点(20240411)

　　202x年XX县数据资源管理局普法依法治理工作要点

　　202x年是中华人民共和国成立75周年，是实现“十四五”规划目标任务的关键一年，也是全面落实国家和省、市“八五”普法规划的重要一年。县数据资源局普法依法治理工作的总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以习近平法治思想为引领，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中全会精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

　　一、深入学习宣传习近平法治思想

　　推动领导干部带头学习宣传习近平法治思想。认真贯彻落实中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于建立领导干部应知应会党内法规和国家法律清单制度的意见》以及省委全面依法治省委员会办公室印发的《安徽省领导干部应知应会党内法规和法律法规清单(202x版)》，把习近平法治思想作为党组理论学习中心组学习的重要内容。通过专题讲座、研讨会等形式，组织全局干部职工深入学习了习近平法治思想的核心要义和实践要求，确保学深悟透、融会贯通。同时，将学习成果转化为实际行动，提升依法行政能力和水平。

　　2. 加强习近平法治思想的大众化传播。持续开展“举旗帜送理论”活动，充分运用各类阵地平台，采取各种形式，推动习近平法治思想进农村、进社区、进机关、进企业、进校园、进军营、进网络，进一步推动习近平法治思想大众化传播。通过制作宣传册、开设专题专栏、举办主题展览等方式，广泛宣传习近平法治思想的重要论述和实践成果，引导社会各界增强法治意识，营造浓厚的法治氛围。

　　二、精心组织开展优化法治化营商环境专项普法

　　深入推进法治化营商环境建设。结合“八五”普法规划的要求，围绕优化营商环境这一核心目标，制定专项普法计划，明确责任分工，细化工作措施。以提升市场主体法治意识为重点，开展形式多样的法治宣传教育活动，提高市场主体对相关法律法规的知晓率和遵守率。通过组织专题培训、发放宣传资料、开展现场咨询等形式，帮助企业和群众了解掌握相关法律法规，增强其依法经营和维护自身合法权益的能力。

　　2. 强化法治化营商环境的政策解读。针对近年来国家和地方出台的一系列优化营商环境的政策措施，组织专门力量进行系统梳理和详细解读，确保政策落地见效。通过召开新闻发布会、发布政策解读文章、制作政策解读视频等多种方式，及时向企业和群众传达政策信息，解答疑惑，消除误解，增强政策透明度和可操作性。同时，加强与相关部门的沟通协作，形成工作合力，共同推动法治化营商环境建设取得实效。

　　3. 完善法治化营商环境的服务机制。建立健全法治化营商环境服务机制，为企业提供全方位、全过程的法律服务。设立专门的服务窗口，配备专业人员，提供法律咨询、合同审查、纠纷调解等服务，帮助企业解决实际问题。加强与法院、检察院、司法行政机关等部门的合作，搭建多元化解纠纷平台，为市场主体提供便捷高效的法律援助。同时，加强对法律服务机构的监督管理，规范执业行为，提升服务质量，确保市场主体在遇到法律问题时能够得到及时有效的帮助和支持。

　　三、扎实推进“谁执法谁普法”责任制落实

　　明确普法责任清单。根据国家和省、市关于“谁执法谁普法”责任制的要求，结合本单位职能职责，制定详细的普法责任清单，明确各科室、各单位的普法任务和责任，确保普法工作有章可循、有据可依。定期组织普法责任清单的学习培训，提高全体干部职工的责任意识和履职能力，确保普法工作落到实处。

　　2. 创新普法方式方法。积极探索适应新形势、新要求的普法方式方法，充分利用现代信息技术手段，拓宽普法渠道，丰富普法内容，提高普法效果。通过官方网站、微信公众号、微博等新媒体平台，及时发布法律法规信息，解答群众法律咨询，提供在线法律服务。同时，加强与新闻媒体的合作，通过电视、广播、报纸等传统媒体，广泛宣传法律法规知识，扩大普法覆盖面，提高普法影响力。

　　3. 强化普法效果评估。建立健全普法效果评估机制，定期对普法工作进行检查考核，评估普法效果，总结经验做法，查找问题不足，提出改进措施。通过问卷调查、座谈交流、实地走访等方式，了解群众对普法工作的满意度，听取意见建议，不断优化普法工作方式方法，提高普法工作的针对性和实效性。

　　四、全面提升干部职工法治素养

　　加强法治教育培训。将法治教育纳入干部职工培训计划，定期组织法治教育培训，邀请专家学者、律师等专业人士授课，提升干部职工的法治意识和法治能力。通过集中培训、专题讲座、案例分析等方式，重点学习宪法、民法典、行政处罚法等法律法规，增强干部职工依法行政的能力和水平。同时，鼓励干部职工自学法律知识，不断提高自身的法律素养。

　　2. 开展法治实践活动。组织干部职工参与法治实践活动，通过旁听庭审、参观法治教育基地、参加法律志愿服务等形式，增强法治实践体验，提升法治实践能力。定期开展法治知识竞赛、法治征文等活动，激发干部职工学法用法的热情，营造良好的法治氛围。同时，加强对干部职工法治实践情况的考核评价，将其作为评先评优的重要依据，促进法治实践活动深入开展。

　　3. 建立法治文化建设机制。将法治文化建设纳入精神文明建设总体规划，积极推进法治文化阵地建设，打造一批具有地方特色的法治文化品牌。通过设置法治文化墙、法治文化长廊、法治文化公园等形式，营造浓厚的法治文化氛围。同时，加强对法治文化的宣传推广，利用各类媒体平台，广泛宣传法治文化理念，提高全社会的法治意识。

　　五、健全完善普法依法治理工作机制

　　完善普法工作领导体制。成立由局长任组长的普法依法治理工作领导小组，负责统筹协调普法依法治理工作。领导小组下设办公室，具体负责普法依法治理工作的组织实施和日常管理。定期召开领导小组会议，研究部署普法依法治理工作，解决工作中遇到的问题，确保普法依法治理工作顺利推进。

　　2. 健全普法工作保障机制。加大普法工作经费投入，确保普法工作有序开展。加强普法队伍建设，选派政治素质高、业务能力强的同志从事普法工作，定期组织普法工作人员培训，提高其业务能力和水平。同时，加强与相关部门的沟通协作，形成普法工作合力，共同推进普法依法治理工作深入开展。

　　3. 完善普法工作监督机制。建立健全普法工作监督检查机制，定期对普法工作进行监督检查，确保普法工作各项任务落到实处。通过设立意见箱、开通热线电话、开展网上评议等方式，广泛收集社会各界对普法工作的意见建议，及时整改存在的问题，不断提高普法工作质量和水平。

　　总之，202x年，XX县数据资源管理局将紧紧围绕县委、县政府的决策部署，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以法治建设为主线，以提升法治素养为目标，扎实推进普法依法治理各项工作，为全县经济社会高质量发展提供坚实的法治保障。

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