区委组织部在2024年全市党建引领基层治理高质量发展推进会上的汇报发言(3328字)
区委组织部在202x年全市党建领基层治理高质量发展推进会上的汇报发言(3328字)
同志们:
202x年以来,我区坚持以人民为中心,以增进人民福祉为出发点和落脚点,以加强基层党组织建设、增强基层党组织政治功能和组织力为关键,先行先试建设“家门口”就业服务站,通过阵地融合、队伍融合、资源融合纵深推进城市基层党建引领基层治理,构建网格化管理、精细化服务、信息化支撑、开放共享的基层管理服务平台,积极推进人社领域基本公共服务均衡可及,实现“阵地建在家门口,队伍沉入网格里,服务送到心坎上”。“家门口”就业服务站建设坚持“党建+基层治理”理念,探索出一条基层治理现代化的“XX路径”,被中组部党的建设制度改革专项小组办公室确定为党的建设制度改革基层联系点。现将有关工作进展情况汇报如下:
一、突出阵地融合,从“组织所能”到“群众所需”
阵地是服务群众“急难愁盼”的关键节点。“家门口”就业服务站以基层党组织为核心,优化以党群服务中心为基本阵地的城乡社区综合服务设施布局,坚持“站点靠着困难群众建,服务跟着实际需求走”,构建就业服务阵地矩阵,进一步织密上下贯通、执行有力的组织体系,打通就业服务“最后一米”提档升级基础点位。对内依托“海棠花红”先锋阵地群,“家门口”就业服务站深度融合区政务服务办事大厅、街道便民服务中心和社区便民服务站等资源广泛布局,构建覆盖全区8个街道、169个社区的178个就业服务站点,形成“15分钟就业服务圈”。对外积极整合社会资源,与企业、学校、社会组织等建立合作关系,拓展服务范围,提升服务质量,确保服务精准对接群众需求。
二、强化队伍融合,从“单兵作战”到“协同作战”
队伍建设是提升基层治理效能的重要保障。我区注重发挥基层党组织的领导核心作用,通过“三支队伍”建设,推动基层治理力量的有效整合。一是加强专职队伍建设。选优配强“家门口”就业服务站站长和工作人员,通过定期培训、轮岗交流等方式,提升队伍的专业能力和综合素质。二是组建志愿者队伍。广泛动员社区党员、居民骨干、青年志愿者等参与就业服务,形成“专业团队+志愿者”的服务模式,有效补充了专职人员的不足,增强了服务的灵活性和覆盖面。三是建立联动机制。与区人社局、区民政局等部门建立常态化沟通协调机制,实现信息共享、资源共用、问题共解,形成了多部门协同作战的良好局面。
三、促进资源融合,从“分散供给”到“集成服务”
资源整合是提高基层治理效率的关键环节。我区通过“三个平台”建设,实现了资源的高效配置和利用。一是搭建信息平台。依托大数据、云计算等现代信息技术,建立“家门口”就业服务站信息管理系统,实时收集、分析、反馈就业数据,为精准服务提供数据支持。二是构建服务平台。整合各类就业服务资源,打造集政策咨询、职业指导、技能培训、岗位推荐等于一体的综合性服务平台,满足不同群体的多样化需求。三是创建交流平台。定期举办就业创业论坛、招聘会等活动,搭建企业和求职者之间的桥梁,促进供需双方的有效对接。通过这些平台的建设,不仅提升了服务的便捷性和实效性,也为基层治理注入了新的活力。
四、深化改革创新,从“被动应对”到“主动作为”
创新是推动基层治理现代化的动力源泉。我区紧紧围绕习近平新时代中国特色社会主义思想,深入贯彻党中央关于加强基层党建和基层治理的决策部署,积极探索基层治理的新思路、新方法。一是创新工作机制。推行“党建+网格”管理模式,将党建与社会治理深度融合,构建起“区—街道—社区—网格”四级联动的工作格局,实现了基层治理的精细化、精准化。二是创新服务模式。推出“菜单式”服务,根据群众需求定制服务项目,变“大水漫灌”为“精准滴灌”,提高了服务的针对性和有效性。三是创新考核机制。建立科学合理的考核评价体系,将服务效果与绩效挂钩,激发基层干部的积极性和创造性。通过这些创新举措,我区基层治理水平得到了显著提升,群众的获得感、幸福感、安全感不断增强。
五、注重成果巩固,从“一时之功”到“长久之效”
成果巩固是确保基层治理成效持续显现的重要手段。我区坚持问题导向和目标导向相结合,通过“三项措施”确保基层治理成果得到长期保持。一是健全长效机制。制定出台《“家门口”就业服务站建设管理办法》等一系列制度文件,明确职责分工、规范工作流程,确保各项工作有章可循、有序推进。二是强化督导检查。成立专项督查组,定期对各街道、社区的“家门口”就业服务站建设情况进行检查评估,发现问题及时整改,确保各项政策措施落地见效。三是加强宣传引导。充分利用各类媒体资源,广泛宣传“家门口”就业服务站建设的先进典型和成功经验,营造良好的社会氛围,引导更多群众积极参与和支持基层治理工作。
六、展望未来,从“新起点”迈向“新征程”
站在新的历史起点上,我区将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党中央、国务院关于加强基层党建和基层治理的决策部署,以更加坚定的信心、更加务实的作风、更加有力的举措,不断推动基层治理工作取得新进展、实现新突破。一是进一步优化服务网络。继续完善“15分钟就业服务圈”,扩大服务覆盖面,提升服务便捷度,让更多的群众享受到家门口的优质服务。二是进一步提升服务水平。加强队伍建设和业务培训,提高服务的专业化、规范化水平,确保每一名群众都能得到满意的服务。三是进一步创新工作方式。积极探索“互联网+就业服务”新模式,利用现代信息技术手段,实现线上线下服务的有机融合,不断提升服务的智能化、个性化水平。四是进一步凝聚社会共识。广泛动员社会各界力量,共同参与和支持基层治理工作,形成共建共治共享的良好局面,为建设更高水平的平安XX、幸福XX作出新的更大贡献。
总之,我区将以“家门口”就业服务站建设为契机,进一步深化基层党建引领基层治理,不断提升基层治理的科学化、精细化、智能化水平,努力把每一个社区都建设成为和谐有序、文明幸福的美好家园,为推动全区经济社会高质量发展提供坚强的组织保证和有力的支撑。感谢各位领导和同志们的关心和支持,我们将继续努力,不辜负大家的期望,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。
《区委组织部在2024年全市党建引领基层治理高质量发展推进会上的汇报发言(3328字)》由互联网用户分享整理。文章地址:http://www.sanweiyuan.com/news/43575.html