某高新区党工委书记在火炬统计争先进位工作会上的讲话

　　同志们：

　　火炬是高新区的标志和象征，是每一位高新人矢志不渝的追求和使命。火炬统计是高新区的生命线，是推动创新驱动战略、支撑高质量发展的重要工作。目前，某高新区的火炬排名并不理想，但有的同志还自我感觉良好，努力但没尽力，用心但没尽心，思想上没有紧起来，还是沿袭过去的做法，躺在功劳簿上看发展，完全没有“危机感”。基于新常态下火炬统计的极端重要性和某高新区面临的严峻形势，今天我们组织召开火炬统计争先进位工作专题会，十分必要，意义重大。下面，我强调几点意见。

　　一、提高思想认识，弄清搞懂火炬统计现实意义

　　火炬统计是对国家高新区产业发展多个方面进行统计调查、数据分析和实时监督，以保证高新技术产业化和环境建设的组织实施工作健康、稳步发展。火炬统计排名好坏，从某种程度上来说，决定着某高新区未来前途。

　　（一）关系到“国家高新区”金字招牌能否保得住。一直以来，有一个不成文的规定，凡每年排名倒退10位的，市级主要领导将被科技部约谈；连续两年倒退10位的，将被摘去“国家高新区”的帽子。“国家高新区”这个金字招牌来之不易，是高新区的老同志们多年奋斗打下的家底，如果在我们手里搞丢了，我们拿什么去向市委、市政府交代，拿什么去面对高新区的企业、群众，又凭什么“资本”去招引大项目、好项目。

　　（二）关系到“龙头上的产业高地”打造能否建得起。市第XX次党代会赋予某高新区建设先进制造集聚区龙头使命，定位打造创新发展示范区。但要想实现这一战略目标，必须依靠中央和省、市相关部门的政策支持、资金支持和人才支持。大家试想一下，如果我们的排名始终上不去，上级部门对高新区未来发展可能失去信心，必然不会把再把优质资源向高新区倾斜，各种好项目、大项目也不会优先考虑到高新区落户。一旦陷入这种局面，高新区还如何打造成为区域经济发展的新引擎？因此，我们必须深刻认识到火炬统计的重要性，将其作为高新区发展的生命线来抓，确保各项工作扎实推进，取得实效。

　　二、加强组织领导，形成火炬统计工作合力

　　面对新形势、新任务，我们要进一步加强组织领导，建立健全工作机制，确保火炬统计工作高效有序开展。

　　（一）强化责任落实。各级各部门要切实增强责任感和使命感，明确分工，落实责任，确保火炬统计工作有人抓、有人管。各相关部门要密切配合，形成合力，共同推进火炬统计工作的深入开展。同时，要建立定期通报制度，及时掌握工作进展，解决存在的问题，确保各项任务落到实处。

　　（二）提升统计能力。火炬统计是一项专业性很强的工作，需要具备较高的业务水平和技能。为此，我们要加大培训力度，组织相关人员参加各类培训班、研讨会，不断提升统计人员的专业素质和业务能力。同时，要充分利用现代信息技术手段，提高数据采集、分析的准确性和时效性，为科学决策提供可靠依据。

　　三、深化改革创新，推动火炬统计工作迈上新台阶

　　创新是引领发展的第一动力，也是火炬统计工作不断前进的根本保障。我们要坚持问题导向，勇于探索实践，不断深化改革创新，推动火炬统计工作迈上新台阶。

　　（一）完善统计体系。针对当前火炬统计工作中存在的短板和不足，我们要不断完善统计指标体系，优化统计方法，确保统计数据真实、准确、全面。同时，要加强与国家、省、市相关部门的沟通协调，争取更多的指导和支持，确保火炬统计工作与上级要求保持一致。

　　（二）加强数据分析。火炬统计不仅仅是数据的简单收集和汇总，更重要的是通过对数据的深入分析，发现规律，揭示问题，提出对策。我们要建立健全数据分析机制，加强对重点行业、重点企业的跟踪监测，及时发现苗头性、倾向性问题，为领导决策提供科学依据。同时，要注重成果应用，将数据分析结果转化为推动高新区高质量发展的具体措施，确保火炬统计工作真正发挥应有的作用。

　　四、营造浓厚氛围，激发火炬统计工作活力

　　良好的工作氛围是推动火炬统计工作顺利开展的重要保障。我们要通过多种方式，营造浓厚的工作氛围，激发广大干部职工的积极性、主动性和创造性。

　　（一）广泛宣传发动。要充分利用各类媒体平台，加大对火炬统计工作重要意义的宣传力度，提高全社会对火炬统计工作的认识和支持度。同时，要组织召开动员大会、专题培训会等，统一思想，凝聚共识，形成人人关心、支持和参与火炬统计工作的良好局面。

　　（二）树立典型示范。要注重挖掘和总结在火炬统计工作中涌现出的好经验、好做法，通过表彰先进、树立典型，激励广大干部职工学先进、赶先进，不断提高火炬统计工作的质量和水平。同时，要加强对典型案例的宣传推广，扩大其影响力，带动更多单位和个人投身到火炬统计工作中来。

　　五、严格考核奖惩，确保火炬统计工作取得实效

　　考核奖惩是推动工作落实的有效手段。我们要建立健全考核评价体系，严格奖惩措施，确保火炬统计工作取得实实在在的效果。

　　（一）完善考核机制。要结合高新区实际，制定科学合理的考核标准和办法，将火炬统计工作纳入年度目标考核体系，实行量化考核，确保各项工作有据可依、有章可循。同时，要建立动态调整机制，根据工作进展情况，适时调整考核内容和权重，确保考核的针对性和有效性。

　　（二）严格奖惩措施。要按照考核结果，对表现突出的单位和个人给予表彰奖励，对工作不力、敷衍塞责的单位和个人进行严肃问责，形成鲜明的奖优罚劣导向。同时，要将考核结果与评先评优、干部任用等挂钩，充分调动广大干部职工的积极性和主动性，确保火炬统计工作扎实推进，取得实效。

　　总之，火炬统计工作是高新区发展的重要组成部分，关系到高新区的长远发展和核心竞争力。我们要以高度的责任感和使命感，认真贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府关于科技创新的一系列决策部署，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚定不移地实施创新驱动发展战略，全面提升火炬统计工作的能力和水平，为推动高新区高质量发展作出新的更大贡献。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，不忘初心、牢记使命，锐意进取、奋发有为，为实现高新区更加美好的明天而努力奋斗！

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