以“五个着力”助推打赢脱贫攻坚战
针对精准脱贫第三方调查反馈情况，以查找问题补齐短板为导向，聚焦帮扶效果和群众满意度“双提升”，切实强化“五个着力”，建设脱贫攻坚中坚力量，助推打赢脱贫攻坚战。
着力健全队伍体系，在整合力量、严格管理上下功夫。建立协调机制，将精准脱贫纳入县委常委会的重要议事日程，成立精准脱贫帮扶力量协调小组，由县委书记亲自挂帅，担任组长，明确职责分工，健全工作联动机制。结合新一轮驻村干部工作调整，整合工作力量，坚持选拔优秀人才，充实贫困村和非贫困村帮扶力量，开展了新一轮精准脱贫驻村干部选派工作，严把驻村干部质量关。全县共有80个县级驻村第一书记，其中正科级干部19名，副科级干部40名，科级后备干部21人，驻村工作队员均为年轻优秀的骨干力量。同时，对非贫困村工作队进行了调整，确保每个村庄都有合适的帮扶力量。重点强化驻村工作队管理，通过严格管理，促使其发挥建强基层组织、推动精准脱贫、加强基层组织建设、为民办事服务等职责作用。县委组织部印发《关于实施七项措施强化驻村工作队管理深入推进精准帮扶政策落实的通知》，建立完善驻村工作组脱钩在岗干事创业、月述职评分排名定档、月督导检查情况通报、从严问责约谈“召回”、派出单位例会走访、每月十旗典型宣传、驻村工作组考核奖惩等七项制......
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《以“五个着力”助推打赢脱贫攻坚战》所在栏目：优质范文 > 内容摘要：针对精准脱贫第三方调查反馈情况，以查找问题补齐短板为导向，聚焦帮扶效果和群众满意度“双提升”，切实强化“五个着力”，建设脱贫攻坚中坚力量，助推打赢脱贫攻坚战。 着力健全队伍体系，在整合力量、严格管理上下功夫。建立协调机制，将精准脱贫纳入县委常委会的重要议事日程，成立精准脱贫帮扶力量协调小组，由县委。