某市税务局加强能力作风建设活动实施方案

  为深入贯彻落实《中共xx市委办公室印发<关于加强能力作风建设的实施方案>的通知》(xx办发〔202x〕x号)精神,以能力作风提升激发干事创业动力,为全市经济社会持续稳健、高质量发展提供“税智慧”“税力量”。现结合全市税务系统实际,现将有关要求通知如下:

  一、总体要求

  坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻了xx精神,认真落实省委、市委安排部署和税务总局、省税务局工作要求,打造信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬的干部队伍,增强创新力,提升战斗力,以更加优良的工作作风、更加饱满的精神状态、更加切实的工作措施和更加一流的工作业绩,为加快推进xx绿色低碳示范区建设做出税务努力、贡献税务力量。

  二、工作目标

  通过持续开展加强能力作风建设,实现干部队伍“政治能力作风”“专业能力作风”“高质量发展能力作风”“服务群众能力作风”“防范化解风险能力作风”“抓落实能力作风”等六个方面能力作风的明显提升,进一步培育全市税务系统干部优良作风,切实增强创新力,促进各项工作提质增效,争一流、走在前。

  三、主要措施

  对照“找差距、提能力、转作风、树导向”的要求,坚持问题导向、目标导向、结果导向,把职责摆进去、把工作摆进去,重点从以下六个方面开展加强能力作风建设。

  (一)提升政治能力作风。坚持“五学”共进,知行合一抓实政治统领。把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,学习了贯彻落实了xx精神作为首要政治任务,推动机关党组织和党员干部深入持续抓好党委理论中心组引领学、支部集中深入学、青年理论小组交流学、机关基层互动学、教育基地实践学等学习方式有机融合,形成常态化的学习机制。同时,通过举办专题讲座、主题党日活动等形式,深化对党的理论和路线方针政策的理解,确保在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致,坚决做到“两个维护”。强化政治纪律和政治规矩,严肃党内政治生活,严格执行民主集中制,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,使广大党员干部在任何情况下都能站稳立场、把握方向,成为忠诚干净担当的好干部。

  (二)提升专业能力作风。聚焦税收主业,围绕服务经济发展大局,强化业务培训和岗位练兵,全面提升税务干部的专业素养和服务水平。一是建立健全业务培训体系,制定年度培训计划,采取线上线下相结合的方式,组织全员参与税收法律法规、税收征管实务、纳税服务技能等培训,确保每位干部都能熟练掌握岗位所需的专业知识和技能。二是加强岗位练兵,通过开展业务技能竞赛、模拟办税体验等活动,激发干部学习热情,提高实际操作能力。三是注重培养复合型人才,鼓励和支持干部跨部门、跨领域交流学习,拓宽视野,丰富经验,提升综合能力。四是建立和完善考核评价机制,将业务能力和工作绩效纳入干部考核的重要内容,激励干部不断提升专业水平,更好地服务于纳税人缴费人和社会公众。

  (三)提升高质量发展能力作风。紧紧围绕市委市政府确定的经济社会发展目标,找准税收工作的切入点和着力点,充分发挥税收职能作用,助力高质量发展。一是优化税收营商环境,全面落实减税降费政策,简化办税流程,压缩办税时间,降低企业成本,激发市场主体活力。二是加大税收数据分析应用力度,依托大数据平台,加强对经济运行情况的监测分析,为政府决策提供科学依据。三是积极参与地方重大项目建设,主动对接企业需求,提供精准化、个性化的税收服务,支持企业发展壮大。四是探索创新税收管理方式,推进“互联网+税务”建设,推广电子税务局、移动办税APP等便捷办税渠道,提高税收管理效率和服务质量。五是加强税收法治建设,依法依规组织收入,维护公平公正的税收秩序,营造良好的税收环境。

  (四)提升服务群众能力作风。始终坚持以人民为中心的发展思想,践行全心全意为人民服务的根本宗旨,不断改进工作作风,提高服务质量和水平。一是深入开展“我为群众办实事”实践活动,针对群众反映强烈的热点难点问题,列出清单,明确责任,限时解决,切实增强人民群众的获得感和满意度。二是优化纳税服务,完善12366纳税服务平台功能,拓展多元化办税渠道,提供24小时在线咨询服务,满足不同群体的办税需求。三是加强与相关部门的协作配合,推进信息共享和业务协同,减少重复报送资料,减轻纳税人负担。四是建立健全投诉举报机制,畅通监督渠道,及时回应社会关切,严肃查处损害群众利益的行为。五是加强廉政文化建设,弘扬廉洁自律的良好风尚,树立税务部门良好形象。

  (五)提升防范化解风险能力作风。面对复杂多变的国内外形势,增强忧患意识,坚持底线思维,健全风险防控机制,有效防范和化解各类风险挑战。一是加强风险预警体系建设,定期开展风险评估,及时发现和处置潜在风险隐患。二是强化网络安全管理,严格落实信息安全责任制,加强数据保护,防止信息泄露。三是加强舆情监测,密切关注涉税负面信息,快速反应,妥善应对,防止负面影响扩大。四是加强内部监督,严格执行财务、人事、采购等管理制度,规范权力运行,防范廉政风险。五是加强应急管理,完善应急预案,加强应急演练,提高突发事件处置能力。

  (六)提升抓落实能力作风。强化责任担当,注重工作实效,确保各项决策部署落地生根、开花结果。一是完善目标管理,细化分解任务,明确时间节点,层层压实责任,确保每项工作都有人抓、有人管。二是加强过程控制,建立定期调度、跟踪问效制度,及时了解进展情况,协调解决存在问题,确保工作有序推进。三是严格考核奖惩,将工作落实情况作为评先评优、选拔任用的重要依据,对成绩突出的给予表彰奖励,对敷衍塞责、推诿扯皮的严肃问责。四是注重总结提升,及时总结经验教训,查找不足,持续改进,不断提升工作水平。五是加强宣传引导,充分利用各种媒体资源,广泛宣传先进典型和成功经验,营造比学赶超、奋勇争先的良好氛围。

  四、保障措施

  为确保加强能力作风建设取得实效,各单位要高度重视,精心组织,扎实推进。一是加强组织领导,成立由主要领导担任组长的能力作风建设领导小组,负责统筹协调、督促检查等工作。二是强化经费保障,合理安排预算,确保各项活动顺利开展。三是加强监督检查,建立常态化督查机制,定期对工作进展情况进行检查评估,发现问题及时整改。四是注重典型引领,挖掘和培树一批能力作风过硬的先进集体和个人,发挥示范带动作用。五是加强舆论引导,通过多种渠道广泛宣传能力作风建设的重要意义和具体举措,营造浓厚氛围。

  总之,全市税务系统要以此次加强能力作风建设为契机,进一步统一思想、凝聚共识,以更加坚定的信心、更加务实的作风、更加有力的举措,推动各项工作再上新台阶,为全市经济社会持续稳健、高质量发展作出新的更大贡献。

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