交流发言:坚定文化自信 汇聚奋进力量

  交流发言:坚定文化自信汇聚奋进力量

  尊敬的各位领导,同志们:

  习近平文化思想是新时代党领导文化建设实践经验的理论总结,丰富和发展了马克思主义文化理论,构成了习近平新时代中国特色社会主义思想的文化篇章,为国有企业做好新时代新征程宣传思想文化工作、担负新的文化使命提供了强大思想武器和科学行动指南。X公司党委深入学习贯彻习近平文化思想,深刻领悟其强大政治感召力、理论穿透力、实践引领力,坚持自信自强、守正创新,坚持文化铸魂、文化赋能,文化强企,以学思践悟的实际行动坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。

  一、坚持以文铸魂,进一步加强政治引领

  习近平总书记强调:“聚焦用党的创新理论武装全党、教育人民这个首要政治任务。”“宣传思想文化工作事关党的前途命运,事关国家长治久安,事关民族凝聚力和向心力,是一项极端重要的工作。”“三个事关”强调了宣传思想文化工作的极端重要性。公司党委坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,在真学真懂真信真用、深化内化转化上下功夫,切实把学习成果转化为推动高质量发展的“硬实力”。一是强化理论武装。公司党委把抓好宣传思想文化工作作为重大政治责任扛在肩上,巩固拓展习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成效经验,扎实推进党纪学习教育,深刻理解、把握其核心要义和精神实质,确保全体党员干部在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。通过组织专题学习会、集中培训、在线学习等多种形式,推动学习常态化、制度化,不断增强广大员工的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。二是深化宣传教育。公司党委充分利用各类媒体资源,广泛开展习近平新时代中国特色社会主义思想的宣传教育活动,通过制作专题片、编印学习手册、举办知识竞赛等形式,增强宣传教育的吸引力和感染力。同时,积极利用企业网站、微信公众号等新媒体平台,及时发布权威信息,传播正能量,引导广大员工树立正确的世界观、人生观、价值观,形成良好的企业文化氛围。

  二、坚持以文塑形,不断提升企业文化软实力

  企业文化是企业的灵魂,是推动企业持续健康发展的内在动力。X公司党委高度重视企业文化建设,将其作为企业高质量发展的重要支撑。一是构建特色企业文化体系。公司党委结合企业实际,深入挖掘和提炼具有自身特色的企业文化内涵,形成了一套完整的企业文化体系。这套体系包括企业愿景、使命、价值观、行为准则等内容,旨在引导全体员工树立共同的目标和信念,激发工作热情和创造力。二是丰富文化活动载体。公司党委积极开展丰富多彩的文化活动,如职工文艺汇演、体育比赛、读书分享会等,不仅丰富了员工的业余生活,还增强了团队凝聚力和向心力。通过这些活动,员工们在轻松愉快的氛围中加深了对企业文化的认同感,进一步提升了企业的文化软实力。三是加强对外文化交流。公司党委注重加强与外部单位的文化交流与合作,通过举办文化论坛、展览等活动,展示企业的文化形象,扩大企业的社会影响力。同时,积极参与社会公益活动,履行社会责任,树立良好的企业公民形象。

  三、坚持以文促行,助力企业高质量发展

  文化的力量在于行动。X公司党委将文化理念融入企业管理的各个环节,以文化促进企业高质量发展。一是优化管理机制。公司党委不断优化内部管理机制,建立健全各项规章制度,确保企业运营规范有序。通过推行精细化管理,提高工作效率,降低运营成本,为企业高质量发展提供坚实的保障。二是提升服务质量。公司党委始终将提升服务质量作为企业文化建设的重要内容,通过开展服务技能培训、建立客户反馈机制等方式,不断提高员工的服务水平,增强客户满意度。三是推动创新发展。公司党委鼓励和支持员工进行技术创新和管理创新,通过设立创新基金、举办创新大赛等形式,激发员工的创新热情和创造力。近年来,公司在技术研发、市场开拓等方面取得了显著成绩,为企业的可持续发展注入了新的活力。

  四、坚持以文惠民,增强员工幸福感获得感

  员工是企业最宝贵的财富。X公司党委始终坚持以人为本的发展理念,努力提升员工的幸福感和获得感。一是改善工作环境。公司党委不断改善办公条件,优化工作流程,为员工创造舒适的工作环境。通过增设休息区、健身房等设施,丰富员工的业余生活,缓解工作压力。二是关注员工成长。公司党委重视员工的职业发展,通过开展职业技能培训、搭建职业晋升平台等方式,帮助员工提升专业能力,实现个人价值。三是关心员工生活。公司党委定期开展员工家访活动,了解员工家庭情况,解决员工的实际困难。通过发放节日福利、组织员工旅游等方式,增强员工的归属感和幸福感。四是维护员工权益。公司党委严格执行国家劳动法律法规,保障员工的合法权益。通过建立完善的劳动保护制度,确保员工在安全健康的环境中工作。

  五、坚持以文聚力,凝聚企业发展合力

  企业文化是企业发展的强大引擎。X公司党委通过加强企业文化建设,凝聚起推动企业发展的强大合力。一是强化团队协作。公司党委倡导团队协作精神,通过开展团队建设活动、设置团队奖项等方式,增强员工之间的沟通与合作,形成团结奋进的良好氛围。二是激发员工潜能。公司党委注重发现和培养优秀人才,通过设立优秀员工评选、提供个性化培训等方式,激发员工的潜能和创造力,为企业持续发展提供人才支持。三是营造和谐氛围。公司党委注重营造和谐的工作氛围,通过开展心理健康教育、建立员工心理辅导机制等方式,帮助员工保持良好的心理状态,提高工作效率。四是弘扬先进典型。公司党委大力弘扬先进典型事迹,通过表彰先进个人、组织先进事迹报告会等方式,激励全体员工学习先进、争当先进,形成比学赶超的良好风尚。

  总之,X公司党委将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚定文化自信,汇聚奋进力量,不断加强企业文化建设,为推动企业高质量发展提供坚强的思想保证和强大的精神动力。我们将继续以实际行动践行初心使命,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献智慧和力量。

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