某县融媒体中心创新人才管理推进媒体融合发展经验交流材料

　　习近平总书记指出，媒体竞争的关键在于人才竞争，媒体的优势核心在于人才优势。XX县融媒体中心自201x年4月成立以来，始终坚持引进、培养、使用多措并举，致力于打造全媒型、专家型人才队伍，不断提升媒体人才的能力水平，新闻产品的质量和效率显著提高，省市级及以上获奖数量大幅增加，有力推动了媒体深度融合发展的进程。

　　### 一、工作举措

　　#### （一）强化正确思想教育，助力渴望成才

　　一是增强信心。XX县融媒体中心在成立初期，坚持“老人老办法、新人新办法”的原则，保持编制不减、身份不变、财政有保障，通过加大宣传引导力度，有效消除了员工的“心理恐慌”，确保了思想稳定、队伍团结、干劲不减。

　　二是营造氛围。中心设置了领导班子和15个部室团队的形象展示墙，增强了集体意识。同时，通过展示15名优秀主播和优秀主持人的“个人秀”，提升了个人责任感。每年召开一次总结表扬大会，对全年获奖人员进行集体通报表扬，并对获得省市级及以上表彰的作品进行全面公示，进一步增强了事业荣誉感。

　　三是强化关爱。中心加大对人才的关心力度，充分发挥工会、群团、新闻工作者协会等组织的桥梁纽带作用，常态化开展对困难职工的走访慰问。对领导班子、中层干部及职务晋升人员进行全面家......

《某县融媒体中心创新人才管理推进媒体融合发展经验交流材料》所在栏目：优质范文 > 内容摘要：习近平总书记指出，媒体竞争的关键在于人才竞争，媒体的优势核心在于人才优势。XX县融媒体中心自201x年4月成立以来，始终坚持引进、培养、使用多措并举，致力于打造全媒型、专家型人才队伍，不断提升媒体人才的能力水平，新闻产品的质量和效率显著提高，省市级及以上获奖数量大幅增加，有力推动了媒体深度融合发展的。