某县纪委书记在全市纪检监察系统工作推进会上的交流发言

　　近年来，在市纪委监委和县委的正确领导下，县纪委监委坚持把监督融入中心大局，切实发挥监督保障执行、促进完善发展作用，综合运用“点题式”“协同式”“整合式”等多元监督模式，凝聚监督“向心力”，寻求“最优解”，推动基层监督走深走实、提质增效。

　　一、探索“点题式”监督，把好政治监督“准星”

　　科学把握黄河重大国家战略发展阶段和年度任务特点，持续督促各部门（单位）党组织贯彻落实习近平总书记关于黄河流域生态保护和高质量发展的重要指示批示精神，严监督、通梗阻、释民意，不断优化黄河国家战略专项监督链。一是推动政治监督具体化，做好“补链”。紧紧抓住“主体责任”牛鼻子，做好“监督检查—发现问题—线索处置—案件办理—警示通报”闭环“补链”，坚决落实“四水四定”原则，对水利部门不定期现场抽查，督促加强对取用水行为的日常监管，将“不担当不作为乱作为假作为”问题专题整治与黄河重大国家战略专项监督有机结合、统筹推进。截至目前，查处涉黄河流域“不担当不作为乱作为假作为”问题线索XX条，给予党纪处分XX人次。二是推动政治监督精准化，做好“延链”。围绕XX大方面、XX项重点工作进行系统梳理，摸清监督薄弱环节，作为政治监督的重要“延链”手段，不断健全室组的“探头溯源”、综合部室（中心）“会商联动”、纪委常委会“分析研判”的立体式监督机制，依托对责任清单微观具体工作的专项监督，灵活运用信访举报、市民热线、大数据比对等手段，深挖职能部门在黄河流域生态保护和高质量发展中的责任作风和违纪违法问题。截至目前，共排查黄河国家战略方面责任作风和违纪违法问题线索XX条，问责XX人次。三是推动政治监督常态化，做好“升链”。针对黄河流域生态保护和高质量发展中重大资金审批、分配、开支、效益，重大平台建设推进等方面，建立定期检查、随机抽查、专项督查相结合的常态化监督机制，确保各项政策落地见效。通过开展“回头看”行动，对已整改的问题进行再检查、再评估，防止问题反弹。同时，加大对典型案例的曝光力度，形成强大震慑效应，营造风清气正的政治生态。

　　二、创新“协同式”监督，构建多方联动格局

　　面对复杂多变的监督环境，县纪委监委积极探索“协同式”监督模式，构建多方联动、齐抓共管的工作格局，形成监督合力。一是强化部门协作，形成监督合力。县纪委监委主动与县委组织部、县委宣传部、县审计局等部门沟通协调，建立健全信息共享、线索移送、联合调查等工作机制，实现监督资源的有效整合。特别是在重大工程项目、重要民生领域，通过联合监督检查，及时发现并纠正问题，确保各项工作有序推进。二是深化区域合作，提升监督效能。加强与周边地区纪检监察机关的交流合作，共同研究解决跨区域监督难题，形成区域性监督网络。通过联合办案、交叉检查等方式，打破地域限制，提高监督效率。三是推动社会参与，增强监督透明度。充分利用新闻媒体、网络平台等渠道，广泛宣传监督工作成效，积极回应社会关切，引导社会各界积极参与监督。同时，建立健全群众举报反馈机制，畅通举报渠道，保护举报人合法权益，激发群众监督热情。

　　三、实施“整合式”监督，提升监督质效

　　为适应新形势新任务新要求，县纪委监委不断创新监督方式方法，实施“整合式”监督，全面提升监督质效。一是整合监督力量，优化资源配置。县纪委监委根据监督任务需要，动态调整监督力量配置，组建专项监督检查组，集中优势兵力打攻坚战。特别是针对重点领域、关键环节，抽调业务骨干组成专业团队，开展深度监督，确保监督效果。二是整合监督手段，提升监督水平。充分运用现代信息技术，搭建智能化监督平台，实现监督数据的实时采集、智能分析和预警提示，提高监督的精准性和时效性。同时，加强与相关职能部门的数据共享，打通信息壁垒，形成监督合力。三是整合监督成果，促进成果转化。注重将监督中发现的问题转化为改进工作的动力，通过制发纪律检查建议书、监察建议书等形式，督促相关部门（单位）举一反三、建章立制，堵塞漏洞，防止类似问题再次发生。同时，加强对监督成果的总结提炼，形成可复制、可推广的经验做法，不断提升监督工作的规范化、制度化水平。

　　四、强化自身建设，打造忠诚干净担当的纪检监察铁军

　　县纪委监委始终把队伍建设摆在突出位置，坚持高标准、严要求，努力打造一支忠诚干净担当的纪检监察铁军。一是加强政治理论学习，坚定理想信念。深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记关于全面从严治党的重要论述，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。通过举办专题培训班、理论研讨班等形式，提高纪检监察干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是强化业务能力培训，提升履职本领。结合纪检监察工作实际，制定详细的培训计划，采取集中培训、专题讲座、案例教学等多种方式，全面提升纪检监察干部的专业素养和业务能力。特别是针对新入职干部，实行“一对一”导师带徒制度，帮助其快速成长。三是严格内部管理，树立良好形象。建立健全内部管理制度，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决防止“灯下黑”。通过开展警示教育、廉洁自律承诺等活动，引导纪检监察干部知敬畏、存戒惧、守底线，树立纪检监察机关的良好形象。

　　总之，在市纪委监委和县委的坚强领导下，县纪委监委将继续发扬优良传统，保持战略定力，以更加饱满的热情、更加务实的作风，推动纪检监察工作高质量发展，为全县经济社会发展提供坚强纪律保障。

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