某社区党总支班子x年度民主生活会思想政治精神状态工作作风个方面对照检查

　　为认真贯彻落实街道党工委《关于召开组织生活会和开展民主评议党员的通知》文件精神，2月初以来，社区党总支班子紧紧围绕主题扎实做好组织生活会各项准备工作，精心制定组织生活会实施方案、广泛征求意见建议、深入开展谈心谈话、认真撰写发言提纲，详细制定整改措施。现对党总支班子就思想政治、精神状态、工作作风等3个方面存在的问题作对照检查如下：

　　一、存在的突出问题

　　（一）思想政治方面

　　一是理论知识学习不实。班子成员工作重心多放在征地拆迁项目上、放在社区经济发展上，满足于已有的理论知识和水平，对于理论学习不够积极主动、不够系统全面。比如对于习近平总书记系列重要讲话和十九大精神、新修订党章等理论知识的学习只是停留在社区组织的集中学习上，没有对讲话背景和精神内涵进行深层次的思考和钻研。学文件较多，学精髓较少。二是联系实践能力不强。班子成员不能正确看待改革开放和市场化进程中出现的问题，不能准确分析判断新形势；对党的十九大报告精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平系列重要讲话精神，有些方面吃得不透、研究不深、把握不准；对新形势、新问题，有时候不能从理论高度去分析、去把握、去处理，只能凭经验；对大量涌现的新知识、新情况、有时缺乏敏锐性，不能及时了解和掌握，不能很好地运用新理论指导新实践做好新工作完成新任务。三是大局意识不强。班子成员不能完全把自己的工作放到街道、社区发展的大局中去思考、定位、摆布，做不到正确认识大局、自觉服从大局、坚决维护大局。比如在平时的工作中专注于自己分管的工作，很少对自己分管工作以外的问题进行思考，很少结合社区发展的大方向制定长远的工作计划。

　　（二）精神状态方面

　　一是服务意识有待加强。对党的群众路线认识不深，宗旨观念有所淡化，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众服务的公仆意识。比如班子成员在办公室等待群众上门咨询问题，而不是主动下基层、到群众中去了解他们的需求和困难，导致一些群众的实际问题未能得到及时解决。二是创新意识不足。面对社区发展中的新挑战、新机遇，班子成员缺乏足够的创新思维和创新举措，习惯于沿用传统的工作方法和模式，对如何利用新技术、新手段提升社区管理水平和服务质量缺乏深入探讨和有效实践。三是责任担当不够。在面对复杂问题和困难时，个别班子成员存在畏难情绪，缺乏迎难而上的勇气和决心，有时甚至出现推诿扯皮的现象，影响了工作效率和团队凝聚力。

　　（三）工作作风方面

　　一是形式主义仍然存在。在落实上级政策和决策过程中，有时过于追求表面功夫，注重形式而忽视实质效果，如在开展各类活动中，更多关注活动的规模和声势，而对活动的实际成效关注不够，导致资源浪费，群众满意度不高。二是官僚主义倾向未彻底根除。部分班子成员与群众的距离较远，存在高高在上、颐指气使的现象，对待群众反映的问题态度冷漠、处理不力，损害了党和政府的形象。三是纪律执行不够严格。在遵守党的纪律和国家法律法规方面，部分班子成员存在松懈现象，如在会议纪律、考勤制度等方面执行不到位，影响了班子的整体形象和战斗力。

　　二、产生问题的原因剖析

　　（一）理论武装不够到位

　　班子成员在政治理论学习上存在重形式轻内容、重数量轻质量的现象，未能将学习成果转化为指导实践、推动工作的强大动力。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习理解不够深刻，缺乏系统性和连续性，导致在实际工作中遇到问题时，不能很好地运用科学理论来分析和解决，影响了工作的质量和效率。

　　（二）宗旨意识有所弱化

　　随着社区经济社会的发展，部分班子成员逐渐放松了自我要求，宗旨意识有所弱化，服务群众的意识不强。在日常工作中，更多地考虑个人利益和部门利益，而忽视了群众的根本利益和长远利益，导致与群众的关系疏远，群众对社区工作的认同感和满意度下降。

　　（三）创新能力亟待提高

　　面对新时代的新要求，班子成员在思维方式和工作方法上还存在一定的滞后性，缺乏创新精神和开拓意识。在解决社区发展中的新问题、新矛盾时，往往依赖传统的经验和做法，缺乏敢于尝试、勇于突破的精神，导致社区发展速度和质量受到影响。

　　（四）纪律意识不够坚定

　　部分班子成员在遵守党的纪律和国家法律法规方面存在侥幸心理，认为只要不犯大错就可以，忽视了小节的重要性。这种思想认识上的偏差，导致在实际工作中出现了不同程度的形式主义、官僚主义问题，影响了班子的整体形象和工作效能。

　　三、今后的努力方向和改进措施

　　（一）强化理论学习，增强政治定力

　　进一步深化对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习，坚持读原著、学原文、悟原理，做到学思用贯通、知信行统一。通过集中学习和个人自学相结合的方式，不断提高班子成员的政治素养和理论水平，确保在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。同时，注重将理论学习成果转化为指导实践、推动工作的实际行动，不断提升社区治理能力和水平。

　　（二）转变工作作风，提升服务水平

　　牢固树立以人民为中心的发展思想，把服务群众作为社区工作的出发点和落脚点。进一步完善服务机制，优化服务流程，提高服务效率，切实解决好群众最关心、最直接、最现实的利益问题。加强与群众的沟通交流，定期开展走访调研活动，深入了解群众的需求和诉求，及时回应群众关切，努力提升群众的获得感、幸福感、安全感。

　　（三）增强创新意识，推动高质量发展

　　适应新时代的发展要求，增强班子成员的创新意识和创新能力，鼓励和支持大家大胆探索、勇于实践。积极探索社区治理的新模式、新路径，充分利用现代信息技术手段，提升社区管理和服务的智能化、精细化水平。同时，注重总结和推广好的经验做法，形成可复制、可推广的典型示范，推动社区实现更高质量的发展。

　　（四）严明纪律规矩，打造过硬队伍

　　严格落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义、官僚主义，始终保持清正廉洁的政治本色。加强班子成员的纪律教育，强化纪律约束，建立健全监督制约机制，确保各项工作依法依规开展。加大对违纪违法行为的查处力度，严肃追究相关人员的责任，营造风清气正的良好氛围，建设一支忠诚干净担当的高素质干部队伍。

　　总之，社区党总支班子将以此次组织生活会为契机，认真查找自身存在的问题和不足，深入剖析原因，明确整改方向，以更加坚定的信心、更加务实的作风、更加有力的举措，推动社区各项工作再上新台阶，为建设和谐宜居的美好家园作出新的更大贡献。

《某社区党总支班子x年度民主生活会思想政治精神状态工作作风个方面对照检查》由互联网用户分享整理。文章地址：http://www.sanweiyuan.com/news/19648.html