政务服务中心落实“两个责任”权力运行情况自查报告
根据市委办《关于督查落实党风廉政建设“两个责任”情况的通知》要求,xx市政务服务中心积极对“两个责任”的落实情况开展自查,现将具体情况报告如下:
一、严控和规范公共资金使用情况
中心严格按照财政部门批复的预算和用款计划使用公共资金,无超预算或无预算支出。一方面,健全完善各类费用管理制度,严格执行公务卡结算和集中支付制度,严控三公经费、办公经费、培训费、差旅费等行政经费支出,规范办公用品申购及发放,严格公车运行的申报和定点维护。专项资金(服装费、物业费)按照预算标准,严格履行审批流程,实施公开招投标;认真执行公共机构节能管理办法,切实做好节能减排工作。另一方面,中心党员干部特别是领导干部,以身作则、率先垂范,带头严格遵守中央“八项规定”,大项经费使用皆由集体研究决定,杜绝铺张浪费,从未出现用公款走访、送礼、宴请、旅游等问题。
二、公共权力运行情况
(一)行政审批制度改革
一是实行行政审批标准化。⑴在公布《xx市市级行政审批事项目录》公布行政审批事项目录的基础上,对照《xx省市县行政许可通用目录》,及时调整xx市行政审批事项目录,严格执行目录之外无审批,严禁审批部门擅自增设或变相实施审批。⑵201x年x月公布精简后的权力清单,严格执行权力清单变动备案制度,有效防止了擅自变更事项要素、增加办理环节、延长办理时限等问题的出现。201x年x月以市政府的名义印发了《关于公布201x年第一批市级行政权力事项调整目录的通知》。⑶推行责任清单制度。通过审核梳理和调整规范,共为xx个部门、单位列出主要职责xxx项,具体责任事项xxx项,明确职责边界xxx条,建立事中事后监管制度xxx项,梳理公共服务事项xxx项。⑷坚持应进必进原则,推进“两集中、两到位”。在实现审批事项和审批权限向一个科室集中、审批科室向政务服务中心集中的基础上,确保审批事项进驻中心到位、审批授权窗口到位,进一步简化审批流程,提高审批效率,提升服务质量。
二是深化“放管服”改革。201x年以来,中心按照上级部署,积极推进“放管服”改革,着力解决企业和群众办事难、办事慢、多头跑、来回跑等问题。通过优化审批流程、减少审批环节、压缩审批时间,实现了审批服务的提速增效。同时,中心大力推进“互联网+政务服务”,建设网上办事大厅,推动更多事项网上办理,让数据多跑路、群众少跑腿。201x年x月,中心启动了“最多跑一次”改革,编制并公布了“最多跑一次”事项清单,涵盖了企业注册、投资项目审批、不动产登记等多个领域,极大地方便了企业和群众。
三是加强事中事后监管。中心严格落实国务院关于加强事中事后监管的要求,建立健全以“双随机、一公开”监管为基本手段、以重点监管为补充、以信用监管为基础的新型监管机制。201x年x月,中心出台了《xx市政务服务中心事中事后监管办法》,明确了监管范围、监管方式和监管责任,确保监管工作依法依规、公开透明。同时,中心还建立了企业信用信息公示系统,对企业的违法违规行为进行记录和公示,形成失信惩戒机制,促进了市场公平竞争。
四是提升政务服务水平。中心始终坚持以人民为中心的发展思想,不断优化服务环境,提升服务效能。201x年x月,中心完成了服务大厅的升级改造,新增了自助服务区、咨询导办区等功能区域,配备了先进的信息化设备,为群众提供了更加便捷高效的服务。此外,中心还定期组织窗口工作人员开展业务培训和服务礼仪培训,提高工作人员的业务能力和综合素质,树立良好的服务形象。201x年,中心共受理各类行政审批和服务事项xxxxx件,按时办结率达到了99.8%,群众满意度持续提升。
三、廉政风险防控情况
一是强化廉政教育。中心高度重视党风廉政建设,把廉政教育作为一项重要任务来抓。201x年以来,中心多次组织党员干部学习了《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党纪法规,观看廉政教育片,开展廉政主题党日活动,不断增强党员干部的廉洁自律意识。同时,中心还通过设置廉政文化墙、发放廉政手册等方式,营造浓厚的廉政文化氛围,使广大党员干部时刻绷紧廉洁自律这根弦。
二是健全制度体系。中心不断完善廉政风险防控机制,制定了一系列规章制度,如《xx市政务服务中心廉政风险防控管理办法》《xx市政务服务中心财务管理制度》《xx市政务服务中心公务接待管理办法》等,从源头上预防和治理腐败问题。201x年x月,中心对原有的廉政风险点进行了重新梳理,制定了详细的防控措施,并将防控责任落实到人,确保各项防控措施落到实处。
三是加强监督检查。中心坚持问题导向,定期开展内部审计和专项检查,及时发现和纠正存在的问题。201x年x月,中心成立了廉政风险防控工作领导小组,由中心主任担任组长,全面负责廉政风险防控工作的组织领导。领导小组定期召开会议,听取各科室廉政风险防控工作汇报,研究解决存在的困难和问题,推动廉政风险防控工作深入开展。201x年,中心共开展了x次内部审计和x次专项检查,发现并整改问题xx个,有效防范了廉政风险。
四是严肃查处违纪行为。中心始终保持惩治腐败的高压态势,对违反党纪国法的行为坚决予以查处。201x年,中心共受理信访举报xx件,立案调查xx件,给予党纪政纪处分xx人,形成了强有力的震慑作用。同时,中心还注重发挥典型案例的警示教育作用,通过召开警示教育大会、编印案例汇编等形式,警示党员干部引以为戒,自觉做到遵纪守法。
四、加强干部队伍建设
一是注重政治建设。中心始终坚持把政治建设摆在首位,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。201x年以来,中心多次组织党员干部参加专题培训班、理论学习会等活动,不断提升党员干部的政治素养和理论水平。同时,中心还通过开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、“党史学习教育”等活动,引导党员干部牢记初心使命,坚定理想信念。
二是加强能力建设。中心注重提升党员干部的业务能力和综合素质,通过举办业务培训班、技能竞赛、岗位练兵等活动,不断提高党员干部的专业水平和服务能力。201x年,中心共举办了x期业务培训班,培训人员达xxx人次;开展了x次技能竞赛,评选出业务标兵xx名,有效激发了党员干部的工作热情和创新活力。
三是强化作风建设。中心始终把作风建设作为一项长期任务来抓,大力弘扬求真务实、敢于担当的精神,坚决反对形式主义、官僚主义。201x年以来,中心多次组织党员干部学习了中央关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”精神,开展作风整顿活动,着力解决工作中存在的不作为、慢作为、乱作为等问题。201x年,中心共查纠作风问题xx个,问责处理xx人,有力促进了作风转变。
四是关心关爱干部。中心注重人文关怀,建立健全干部激励保障机制,充分调动广大党员干部的积极性和创造性。201x年,中心修订完善了《xx市政务服务中心绩效考核办法》,科学合理地设置了考核指标,既注重工作实绩,又兼顾个人成长。同时,中心还定期组织健康体检、文体活动等,丰富党员干部的业余生活,增强了团队凝聚力和战斗力。
总之,在市委、市政府的坚强领导下,xx市政务服务中心紧紧围绕中心工作,扎实推进党风廉政建设和反腐败斗争,取得了显著成效。今后,中心将继续保持清醒头脑,发扬优良传统,不断巩固和发展反腐败斗争成果,为推动全市经济社会高质量发展作出新的更大贡献。
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