组织部履行党风廉政建设主体责任情况汇报
在县委的正确领导下,组织部坚持把党风廉政建设作为一项重大政治任务来抓,坚决遏制腐败蔓延势头,狠抓权力运行监督,加大从源头上预防腐败力度,打造过硬组工队伍,坚持讲党性、重品行、作表率,以改进工作作风、密切联系群众为重点推进作风建设,以“把权利关进制度的笼子里”为要求推进制度建设,以完善惩防体系为重点推进党风廉政建设。现将有关情况报告如下:
一、加强组织部门自身建设。
一是加强学习,强化理论武装。结合“两学一做”学习教育,制定并落实部机关学习计划,上半年共组织部机关人员外出参加各类培训XX人次,机关支部共开展XX次专题学习,学习《中国共产党工作机关工作条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》的具体规定篇。县委常委、组织部长以“做旗帜鲜明讲政治的组工人”为主题,给部机关全体人员上党课,教育全体工作人员坚定政治立场,面对重大原则和大是大非问题旗帜鲜明、态度坚决,在思想上政治上行动上始终与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,带头执行党的纪律规矩,做到各项规定明明白白,贯彻落实坚决有力。
二是结合实践,深入基层群众。组织部机关全体工作人员深入到基层走访调研,把深入基层、联系群众作为锤炼党性、提升素质、改进作风、推进工作的重要途径,主动带头联系企业、村(社区),慰问困难党员、群众,帮助协调解决困难和问题。通过一系列的实践活动,不仅增强了部机关工作人员的服务意识,也进一步拉近了与基层群众的距离,提升了组织部门在人民群众中的形象和威信。同时,通过与基层群众的面对面交流,收集到了大量宝贵的意见和建议,为县委决策提供了重要的参考依据。
三是注重管理,提升工作水平。坚持“以制度促规范,以规范促工作”,狠抓内部管理。对部机关的各项规章制度进行修订完善,做到有章可循、运转有序。将中央和省市县委关于改进作风密切联系群众的有关规定、中组部和省委组织部加强组工干部作风建设的“十条严禁”和“五个不准”印制成卡片,发放给部机关每名党员干部,便于学习和及时提醒。此外,还定期召开部机关会议,总结经验教训,查找不足,研究对策,确保各项工作高效有序地开展。
二、从严教育管理干部队伍。
一是从严加强思想教育。邀请县纪委、党校等单位的专家教授,围绕“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想”“严守党的纪律规矩”“增强‘四个意识’,坚定‘四个自信’,做到‘两个维护’”等主题,为全县各级领导干部举办专题讲座,进一步提高广大党员干部的思想认识和政治站位。通过学习教育,使广大党员干部深刻认识到,只有不断加强自身的政治理论修养,才能更好地适应新时代党的建设新的伟大工程的要求,才能更好地肩负起党和人民赋予的光荣使命。
二是从严选拔任用干部。严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》的规定程序和标准,认真做好干部选拔任用工作。坚持德才兼备、以德为先的原则,注重选拔那些政治坚定、作风优良、实绩突出、群众公认的优秀干部。同时,加强对干部选拔任用工作的监督,坚决防止和纠正选人用人上的不正之风,确保选人用人工作的公平公正。在实际工作中,我们还积极探索建立科学合理的干部考核评价机制,通过日常了解、年度考核、专项考察等多种方式,全面准确地掌握干部的德才表现和工作实绩,为科学选人用人提供重要依据。
三是从严管理监督干部。建立健全干部监督管理制度,严格落实中央八项规定及其实施细则精神,严肃查处违反中央八项规定精神的问题,坚决纠正“四风”问题。加大对领导干部个人有关事项报告制度的执行力度,确保报告内容真实准确。加强干部日常管理,对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正,防止小问题演变成大问题。同时,积极构建全方位、多层次的监督体系,充分发挥党内监督、舆论监督、群众监督的作用,形成齐抓共管的良好局面。
三、扎实推进党风廉政建设。
一是强化责任落实。按照“谁主管、谁负责”的原则,明确各级党组织和领导干部在党风廉政建设中的职责,层层签订党风廉政建设责任书,将责任细化分解到岗、到人,确保责任落实到位。建立健全党风廉政建设责任制考核评价体系,将考核结果作为评价领导班子和领导干部工作实绩的重要内容,与评先评优、职务晋升挂钩,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
二是深化反腐倡廉教育。结合实际,创新形式,丰富载体,深入开展廉政文化进机关、进学校、进社区、进家庭等活动,营造浓厚的廉政文化氛围。充分利用县电视台、政府网站等媒体平台,广泛宣传反腐倡廉的方针政策和法律法规,曝光典型案例,警示党员干部引以为戒。同时,注重发挥先进典型的示范引领作用,大力宣传勤政廉洁的好干部、好党员,树立正确的价值导向,引导广大党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观。
三是加大案件查办力度。始终保持惩治腐败的高压态势,坚决查处发生在群众身边的不正之风和腐败问题,特别是对贪污挪用、吃拿卡要、优亲厚友等行为,发现一起、查处一起,绝不姑息迁就。加强对重点领域、关键环节的监督检查,严肃查处工程建设、土地出让、政府采购等领域的违纪违法行为。同时,健全完善案件线索移送机制,加强与纪检监察、司法机关的协作配合,形成惩治腐败的强大合力。
四是健全制度机制。坚持标本兼治、综合治理,着力从源头上预防和治理腐败。认真贯彻落实《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,坚决维护党纪国法的权威性和严肃性。积极推进权力清单制度建设,明确权力边界,规范权力运行,让权力在阳光下运行。同时,加强制度执行力建设,确保各项制度落地生根、见到实效。
总之,在县委的坚强领导下,组织部将一如既往地坚持全面从严治党,坚定不移地推进党风廉政建设和反腐败斗争,努力打造一支忠诚干净担当的高素质专业化组工干部队伍,为推动全县经济社会高质量发展提供坚强的组织保障。我们将继续以实际行动践行“把权利关进制度的笼子里”的要求,不断完善惩防体系,强化权力运行监督,为建设风清气正的政治生态作出新的更大贡献。
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