组织部实施乡村振兴战略工作开展情况报告

　　按照实施乡村振兴战略的工作要求，现将市委组织部牵头负责的工作开展情况汇报如下：

　　一、着力开展农村基层组织建设，以党建促振兴

　　（一）着力推进村干部清理选配工作，夯实干部基础。我们始终将村干部清理选配工作视为重要的政治任务，先后组织相关部门进行了多次联审联查，累计排查出曾受刑事处罚的人员若干名，以及在押刑事拘留人员若干名，确保无“村霸”和涉黑涉恶人员混入村“两委”班子。通过采取免职、劝导辞职等方式，所有涉及问题的村干部均已被清理，严格按照“一人一档”的原则建立了详细的档案资料，并要求各乡镇党委同步完成补缺和强化工作。截至目前，全市已有大部分村干部空缺岗位得到了有效补充，剩余少数村委会成员岗位正在依法依规进行补选程序。此外，我们进一步完善了村干部联审机制，明确表示今后将严格禁止任何受过刑罚、涉黑涉恶或存在“村霸”行为的人员担任村干部职务。与此同时，我们高度重视发展党员工作，在农村地区推广实施了党员与群众共同推荐、支委会投票决定、自然屯公开公示的发展党员“两推一决一公示”模式，重点发展了一批约30岁左右的青年农民党员，旨在优化党员队伍的整体结构。为此，我们还特别建立了农村发展党员的回避、预审及备案制度，有效避免了“近亲繁殖”现象的发生......

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