某县税务局领导班子税务机构改革专题民主生活会对照检查材料82594

　　按照市局党委关于召开税务机构改革专题民主生活会的要求，县局党委紧紧围绕会议主题，精心组织学习研讨，积极展开谈心谈话，广泛征集意见和建议，依据党中央、国务院以及总局、省局、市局和县委县政府关于国税地税征管体制改革的相关工作指导，全面回顾了前期改革工作的进展，深入查找了存在的问题与不足，分析了问题产生的根本原因，明确了后续改革的任务方向和具体的改进措施，进一步增强了推进改革的信心与决心。现将自查自纠的情况报告如下：

　　一、推进前期改革的情况

　　自税务机构改革启动以来，在市局和县委县政府的坚强领导下，在市局第X联络（督导）组的精心指导下，县局党委始终坚守政治立场，顾全大局，严格按照党中央、国务院和国家税务总局、省局、市局的各项改革部署要求，稳妥推进全县国税地税征管体制改革工作，顺利实现了县、乡两级新税务机构的挂牌成立，完成了县局三定暂行规定的制定与实施等一系列关键性任务。

　　（一）巩固政治基础，强化改革意识

　　1. 提高政治站位，坚定政治方向。县局党委将党的全面领导贯穿于改革的每一个环节和整个过程中，致力于将全体成员的思想和行动统一至党中央、国务院的重大决策和国家税务总局、省局、市局、县委县政府的具体要求之上。组织开展了多次中心组专题学习研讨活动，深入学习领会了上级领导的重要批示指示和讲话精神，系统学习了《改革方案》及其配套文件的核心内容，力求通过学习达到思想上的高度统一，信念上的更加坚定，形成广泛的改革共识，激发强大的改革动力。

　　2. 深化沟通交流，增强改革自觉。为了确保改革工作顺利进行，我们采取了多种方式来拓宽与干部职工之间的沟通渠道，如设立“我为改革建言献策”专栏、分发调查问卷、深入基层调研、拜访相关部门等，旨在全面了解并解决干部员工的实际需求与关切。此外，还策划了一系列如“改革攻坚，携手共进”的团队建设活动，旨在促进内部人员之间的相互理解和支持，营造良好的工作氛围。根据“三个谈心全覆盖”的原则，广泛开展了多层次的谈心谈话活动，即由主要领导亲自带头进行重点交流，各分管领导负责与其直接管理的对象进行针对性沟通，各部门负责人则需与本部门所有成员逐一交谈，以此方式耐心细致地做好思想工作，实事求是地帮助解决遇到的问题。党委书记不仅亲自面对面向全体税务干部和班子成员传达改革的重要性，还在联系税务分局（税务所）所在党支部开展了专题讲座，强调了改革对于优化税收环境、提升服务质量的意义，并鼓励大家积极参与到改革实践中去。

　　（二）聚焦核心任务，确保改革成效

　　1. 优化机构设置，理顺职能关系。依据上级关于机构调整的具体指示，结合本地区实际情况，科学合理地设置了新的税务机构，明确了各自的职责范围和服务对象，有效避免了因职责不清而导致的服务效率低下问题。同时，通过完善内部管理制度，规范了业务流程，提高了工作效率，使得纳税人能够享受到更加便捷高效的纳税服务。

　　2. 加强队伍建设，提升服务水平。为了适应改革后的新形势新要求，我们加大了对税务干部的专业培训力度，特别是针对新出台的法律法规和政策文件进行了专项培训，确保每位工作人员都能准确理解和掌握相关知识，提高依法行政的能力。同时，我们还注重培养干部的服务意识，通过开展文明礼仪教育、服务技能竞赛等活动，不断提升税务干部的职业素养和服务水平，让纳税人感受到更加贴心周到的服务体验。

　　3. 创新服务方式，改善营商环境。在改革过程中，我们积极探索利用信息技术手段改进服务模式，推出了多项便民利民举措。比如，建立了网上办税平台，实现了大部分涉税事项的在线办理；推行了预约服务制度，减少了纳税人排队等候的时间；设立了24小时自助服务区，方便纳税人随时办理紧急事务。这些创新举措不仅大大提高了纳税人的满意度，也为优化地方营商环境做出了积极贡献。

　　二、存在问题及原因分析

　　尽管我们在推进税务机构改革方面取得了一定的成绩，但也清醒地认识到仍存在一些不容忽视的问题和挑战。主要表现在以下几个方面：

　　1. 思想认识不够到位。部分干部对于改革的必要性和紧迫性认识不足，存在畏难情绪，缺乏主动作为的精神，这在一定程度上影响了改革进程的整体推进速度。

　　2. 改革措施落实不到位。在实际操作中，个别单位和部门对于上级下达的改革任务理解不深、执行不力，导致部分政策措施未能真正落地生根，效果打了折扣。

　　3. 干部能力有待提升。随着改革的深入，对税务干部的专业能力和综合素质提出了更高的要求，但目前队伍中仍有一部分人员的知识结构和技能水平与新形势新任务不相适应，亟需加强培训和锻炼。

　　4. 服务质量和效率有待提高。虽然我们推出了一系列便民利民措施，但在实际工作中仍存在服务态度不佳、办事效率低下的现象，影响了纳税人的满意度和获得感。

　　上述问题的存在，既有主观因素也有客观因素，归根结底是由于我们的工作还不够扎实，措施还不够得力，方法还不够科学。对此，我们必须保持清醒头脑，深刻反思，切实加以整改。

　　三、下一步工作打算

　　面对当前改革中存在的困难和挑战，我们将以更加坚定的决心、更加务实的态度、更加有力的举措，推动税务机构改革向纵深发展，确保完成各项既定目标。

　　1. 进一步统一思想认识。继续深入开展学习教育活动，引导广大干部充分认识改革的重要意义，树立正确的改革观，增强改革的责任感和使命感，凝聚起推动改革的强大合力。

　　2. 狠抓改革任务落实。建立健全改革工作责任制，明确时间表、路线图、责任人，确保每一项改革任务都有人抓、有人管、有人负责。加强对改革进展情况的监督检查，及时发现和解决改革中遇到的新情况新问题，确保各项改革举措落到实处、见到实效。

　　3. 强化干部教育培训。针对当前干部队伍中存在的能力短板，有针对性地开展业务培训和技术练兵，不断提高税务干部的专业技能和服务水平。同时，注重加强思想政治工作，激励广大干部以饱满的热情和昂扬的斗志投身于改革事业之中。

　　4. 不断优化服务方式。坚持以人民为中心的发展思想，持续深化“放管服”改革，简化办事程序，压缩审批时限，提升服务效能。加快推进智慧税务建设，充分利用大数据、云计算等现代信息技术手段，实现税务服务的智能化、精准化，让纳税人享受更加高效便捷的服务体验。

　　总之，在今后的工作中，我们将坚定不移地贯彻落实党中央、国务院和国家税务总局、省局、市局以及县委县政府的各项改革部署，以时不我待的紧迫感、舍我其谁的责任感，全力以赴抓好改革任务的落实，为构建现代化税收治理体系作出新的更大贡献。

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