探索实施“访谈式 案例式”授课模式
探索实施“访谈式+案例式”授课模式
一、背景与意义
《全国干部教育培训规划(202x-2027年)》明确提出,鼓励加强干部教育培训方式方法的创新,综合运用研讨式、案例式、模拟式、体验式、访谈式等方法。福建省委党校(行政学院)积极响应号召,致力于探索干部教育方式方法的创新,精心打造了“访谈式+案例式”授课模式,并在202x年新开设的教学专题中成功实施,取得了显著成效。
党的二十大报告强调,“全面构建亲清政商关系,促进非公有制经济健康发展和非公有制经济人士健康成长”。为落实这一重要精神,福建省纪委监委制定了《关于规范政商交往行为推动全面构建亲清政商关系的意见》及相关指导案例。在此背景下,福建省委党校(行政学院)与省纪委监委驻省委组织部纪检监察组密切合作,在主体班次开设了“规范政商交往行为全面构建亲清政商关系”教学专题,由法学教研部抽调骨干教师组建教学团队,采用“访谈式+案例式”授课模式。由于该模式与教学专题高度契合,培训效果显著,累计培训主体班学员近600人次,受到广泛好评,并多次被评为校(院)优质课程。
二、教学模式设计
(一)精心设计教学方案
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