领导班子成员组织生活会“四个带头”个人对照检查材料
领导班子成员组织生活会“四个带头”个人对照检查材料
根据本次组织生活会议的统一部署与具体要求，坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习领会党的二十大精神，严格对照党章党规党纪，紧密结合自身思想和社区工作实际，聚焦“四个带头”的关键要求，认真开展了自查自省。通过深刻查摆，全面审视了自身在思想政治、工作作风等方面存在的不足与差距，并对问题根源进行了深入剖析，进一步明确了今后的努力方向和改进措施。现将个人对照检查情况汇报如下，恳请同志们批评指正。
一、存在问题及具体表现
（一）带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面
○ 政治理论学习的“转化率”不高，未能有效指导社区治理实践
面对日益复杂的社区治理难题，虽然能够坚持参与理论学习，但有时存在学用脱节的现象，未能将关于基层治理的重要论述有效地转化为解决社区实际问题的思路和方法。在推动社区治理精细化、智能化方面，缺乏深入思考和创新举措，未能充分运用党的创新理论指导社区治理实践，提升治理效能，导致社区治理水平提升缓慢，与居民群众的期盼仍有差距。这反映出在理论学习与实际应用之间的衔接不够紧密，需要......
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