X区人力资源局2024年工作总结和2025年工作计划

　　x区人力资源局202x年工作总结和2025年工作计划

　　202x年，在区委、区政府的坚强领导下，我局全面落实省、市、区有关人力资源工作部署要求，攻坚克难、真抓实干，进一步构建全区人力资源事业高质量发展新格局。

　　一、202x年工作总结

　　（一）主要工作情况

　　突出特色亮点，推动党纪和意识形态工作走深走实。

　　依托党员教育“十百千万”项目组织开展现场研学，参研党员达356人次。开展“三定三联”活动12次，依托“惠企政策宣讲团”开展多种人资特色服务活动。严格落实意识形态、网络意识形态、网络安全三个工作责任制，加强意识形态领域情况分析研判和舆情监控，及时发现、精准识别、稳妥处置各类苗头隐患。通过这些举措，我们不仅提升了党员干部的政治素质和业务能力，也确保了意识形态领域的安全稳定，为全区人力资源事业的健康发展提供了坚实的思想保障。

　　2. 坚持精准施策，就业形势稳中向好。

　　服务离校未就业高校毕业生1902人，就业率达91.43％。在全市率先开展“十大劳务品牌”评选活动，“x眼镜设计工匠”全市唯一获省厅推荐参展202x年全国劳务协作暨劳务品牌发展大会。高质量开展“优企名校行”“优才中国行”“春风行动”等各项品牌招聘活动179场，达成就业意向3.7......

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